Serveur en Hôtel-Restaurant — En Alternance

STAND UP FORMATION; Cléry-Saint-André; On-site; EUR 5,600 - 21,000; Part time

Benefits offered by this job

Expérience hôtelier

Développement des compétences

Missions variées

Formation en alternance

Job summary

STAND UP FORMATION propose une alternance serveur(se) en hôtel-restaurant à Cléry-Saint-André (45). Vous accueillerez les clients, conseillerez la carte et gérerez le service en salle, tout en collaborant avec l'équipe pour assurer une expérience client de qualité.

Formation AMUM – Niveau Bac, durée 12 à 24 mois, rythme 1 jour en formation / 4 jours en entreprise. Rémunération selon l'âge et l'année de formation.

Qualifications

• Vous souhaitez préparer un TP Assistant Manager d'Unité Marchande.
• Vous avez le sens de l'accueil et du service client.
• Vous êtes dynamique, souriant(e) et organisé(e).
• Vous appréciez le travail en équipe.
• Vous êtes polyvalent(e) et savez vous adapter au rythme du service.
• Une première expérience en restauration serait un plus.

Responsibilities

• Accueillir et installer les clients à leur table.
• Présenter la carte et conseiller les clients.
• Prendre les commandes et assurer le service en salle.
• Préparer et dresser les tables.
• Veiller à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle.
• Participer à la mise en place et au rangement de la salle.
• Assurer la coordination avec l'équipe de cuisine.
• Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement.
• Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Skills

Aider les clients

Encaisser les paiements

Enregistrer les commandes

Servir les boissons

Travailler en équipe

Hygiène & sécurité

Connaissance du menu

Education

Niveau Bac

Job description

STAND UP FORMATION propose une alternance serveur(se) en hôtel-restaurant à Cléry-Saint-André (45). Vous accueillerez les clients, conseillerez la carte et gérerez le service en salle, tout en collaborant avec l'équipe pour assurer une expérience client de qualité.

Formation AMUM – Niveau Bac, durée 12 à 24 mois, rythme 1 jour en formation / 4 jours en entreprise. Rémunération selon l'âge et l'année de formation.