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Senior Revops Analyst HF

Sogelink

Caluire-et-Cuire

Sur place

EUR 35 000 - 65 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique où vous pourrez exploiter votre expertise en analyse de données et Revenue Operations. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'analyse des performances commerciales, de la construction de tableaux de bord et de l'optimisation des processus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes internationales pour fournir des recommandations stratégiques et améliorer l'efficacité opérationnelle. Cette opportunité unique vous permettra d'avoir un impact direct sur les opérations commerciales tout en évoluant dans un environnement stimulant et collaboratif.

Prestations

Télétravail : 2 jours par semaine
Mutuelle & prévoyance (prises en charge 100%)
Carte restaurant Swile
Prime vacances
Accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution

Qualifications

  • Expertise en analyse de données et Revenue Operations.
  • Maîtrise des outils de visualisation et CRM tels que Salesforce.

Responsabilités

  • Analyse des données de revenus pour identifier les opportunités.
  • Collaboration avec les équipes pour optimiser les processus commerciaux.

Connaissances

Analyse de données
Revenue Operations
Tableau
Power BI
Excel avancé
Salesforce
Esprit analytique
Optimisation des processus

Outils

Salesforce
Tableau
Power BI

Description du poste

Une aventure faite pour vous

Rvlez tout votre potentiel en rejoignant laventure Sogelink. Ce qui compte particulirement pour nous ce sont vos valeurs et votre tat desprit.

Concernant votre profil :

  • Vous avez une expertise en analyse de donnes et en Revenue Operations avec une capacit transformer les donnes en recommandations stratgiques.
  • Vous matrisez les outils de visualisation et danalyse (Tableau, Power BI, Excel avanc) ainsi que les CRM notamment Salesforce.
  • Vous avez un esprit analytique afft et une approche oriente business vous permettant doptimiser les processus et damliorer la performance des quipes commerciales.
  • Vous tes laise dans un environnement en forte volution et en interaction avec des quipes internationales (Sales, Marketing, Customer Success).

Si vous vous reconnaissez travers ces points alors bienvenue dans laventure Sogelink!

Les missions de votre aventure

Au sein de la direction Revenue Operations vous jouez un rle cl dans lanalyse et loptimisation des performances commerciales en fournissant des insights stratgiques et en accompagnant les quipes dans lamlioration continue des processus et outils.

Analyse & Reporting

  • Vous analysez les donnes de revenus pour identifier les tendances, opportunits et axes damlioration.
  • Vous construisez et maintenez des tableaux de bord permettant un suivi en temps rel de la performance commerciale.
  • Vous assurez la fiabilit et la pertinence des indicateurs cls de performance (KPIs) utiliss par les quipes Sales, Marketing et Customer Success.

Modlisation & Prvisions

  • Vous contribuez llaboration des prvisions de revenus et ralisez des analyses de scnarios pour soutenir la prise de dcision.
  • Vous dveloppez des modles de projection pour anticiper les fluctuations de chiffre daffaires et optimiser les stratgies commerciales.

Optimisation des processus

  • Vous identifiez les points de friction et inefficacits dans le cycle de revenus et proposez des amliorations concrtes.
  • Vous collaborez avec les quipes commerciales et marketing pour affiner les processus et maximiser lefficacit oprationnelle.

Gestion des outils & Donnes

  • Vous pilotez lexploitation des outils CRM et BI pour garantir une utilisation optimale des donnes de revenus.
  • Vous assurez lintgrit et la qualit des donnes dans Salesforce et les autres outils analytiques.
  • Vous accompagnez les quipes dans lappropriation des outils et des bonnes pratiques lies aux donnes commerciales.

Collaboration & Support aux quipes

  • Vous travaillez en troite collaboration avec les quipes Sales, Marketing et Customer Success pour aligner les stratgies et amliorer la performance globale.
  • Vous proposez des recommandations stratgiques bases sur des analyses approfondies pour optimiser la croissance et lefficacit des quipes de vente.

Cette mission vous offre lopportunit davoir un impact direct sur la structuration et lamlioration des oprations commerciales dans un environnement dynamique et international.

Une aventure pas comme les autres

Parmi nos engagements

  • Charte tltravail : 2 jours par semaine
  • Diversit & Inclusion : entreprise Handiaccueillante et programme de mentorat
  • Une Fondation dentreprise et nos Linkmakers : 2 associations soutenir chaque anne
  • Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de lenvironnement tout au long de lanne
  • Un accompagnement sur mesure dans votre parcours dvolution (Entretien Carrire, Formation, Mobilit interne)

Des locaux idalement situs

Les collaborateurs de cette quipe profitent dun emplacement idal CaluireetCuire quelques pas du fameux Parc de la Tte dOr. Des locaux facilement accessibles en transports en commun, vlo, trottinette ou voiture et un environnement de travail qui sadapte aux besoins dechacun grce divers espaces de vie et de travail.

Les lments de votre rmunration

  • Fixe selon profil
  • Variable sur objectifs
  • Primes dintressement & participation

et bien dautres avantages

  • Prime vacances
  • Carte restaurant Swile
  • Mutuelle & prvoyance (prises en charge 100)

Entrez dans laventure : Les premires tapes !

Processus de recrutement

  • Un premier change tlphonique avec un recruteur
  • Un entretien avec lquipe recrutement et votre futur responsable
  • Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concern

Parcours dintgration

Ds votre arrive vous bnficiez dun programme dun mois vous permettant de dcouvrir lensemble des services, quipes et mtiers du Groupe.

Key Skills

Splunk, IDS, Microsoft Access, SQL, Cybersecurity, Intelligence Experience, Malware Analysis, Tableau, Analysis Skills, SAS, Data Analysis Skills, Analytics

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1

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