Senior Quantitavie Data Engineer

Tenth Revolution Group; Paris; Hybride; EUR 55 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise de trading quantitatif innovante en tant que développeur quantitatif. Vous travaillerez sur l'intégration de données complexes et la génération de features prédictives, tout en collaborant étroitement avec les équipes de recherche. Ce poste offre un environnement technique avancé, une culture d'excellence et de bienveillance, et la possibilité de co-développer des modèles avec des chercheurs. Avec des horaires flexibles et un bonus significatif, cette opportunité est idéale pour ceux qui cherchent à faire une réelle différence dans le domaine du trading quantitatif.

Prestations

Bonus variable important

Télétravail 2 jours/semaine

Horaires flexibles

Forte participation / bonus défiscalisé

Qualifications

• Expérience en développement quantitatif et traitement de données complexes.
• Connaissance des bibliothèques Pandas et NumPy est essentielle.

Responsabilités

• Co-développement de features avec les équipes de recherche quantitative.
• Automatisation des pipelines de traitement de données.

Connaissances

Python

C++

C#

Java

Rust

Pandas

NumPy

Formation

École d’ingénieurs

Master

Description du poste

Vous rejoignez l’équipe Data d'un acteur majeur du trading quantitatif. Les données, notamment les données tick-by-tick et les carnets d’ordres, sont au cœur de la stratégie. En tant que développeur quantitatif expérimenté, vous faciliterez la recherche et renforcerez la fiabilité des systèmes de trading via l’intégration de jeux de données complexes, la génération de features prédictives, et l’industrialisation des pipelines de traitement.

Responsabilités :

• Co-développement de features avec les équipes de recherche quantitative.
• Automatisation et industrialisation des pipelines de traitement de données (nettoyage, extraction, monitoring).
• Prise en charge complète de certains jeux de données, y compris ceux générateurs d’alpha.
• Déploiement de solutions de monitoring à la pointe.
• Participation à la conception de la plateforme data.

Profil recherché

Compétences techniques :

• Langages : Python (obligatoire), C++ (fortement apprécié, mais non requis), ou autre langage orienté objet (C#, Java, Rust).
• Traitement de données : forte expérience en données tick-by-tick, données order book ; connaissance obligatoire des bibliothèques Pandas, NumPy, etc.
• Familiarité avec les problématiques de market making, microstructure des marchés.

Compétences fonctionnelles :

• Capacité à extraire des insights exploitables à partir de données de marché complexes.
• Aisance dans la transformation de la donnée en features prédictives.
• Bonne compréhension des enjeux liés à l’industrialisation de la donnée dans un environnement de recherche.

Profil académique et parcours :

• École d’ingénieurs ou Master.
• Expérience antérieure en banque d’investissement, hedge fund ou start-up tech dans le domaine de la donnée ou du trading.
• Exemples de profils : quant developer sur desk trading, data engineer en environnement quant, analyste quantitatif avec sensibilité data.

Soft skills & mode de travail :

• Goût du challenge technique et de l’exigence.
• Travail en équipe, en lien étroit avec les chercheurs quantitatifs.
• Fort niveau d’interaction transverse, peu de silos.
• Capacité à comprendre les besoins, à les formaliser, à les traduire en solutions concrètes.
• Culture de la bienveillance et de l’excellence, environnement structuré mais humain.

Environnement & Culture :

• Société fondée il y a plus de 30 ans, avec une culture académique reconnue.
• Environnement tech avancé mais stable (plus vraiment une start-up).
• Moins de pression qu’en banque, horaires plus souples.
• Forte participation / bonus avec une part défiscalisée jusqu’à 2x35K€ / an.
• Équipe rattachée au Head of Data (profil technique, bienveillant, impliqué).
• Mobilité interne possible vers des postes en recherche quantitative ou lead technique.
• Point de passage naturel entre IT et recherche.
• Participation directe à la construction de modèles tick-by-tick.
• Possibilité de co-développer des modèles prédictifs avec les chercheurs.
• Niveau VP.
• 2 jours de télétravail / semaine (plus de flexibilité l’été).
• Bonus variable important, partie défiscalisée.

Processus de recrutement :

• Coding test (Python & C++) – env. 45 min à 1h.
• Entretien technique avec deux membres de l’équipe.
• Entretien final avec un quant researcher et le CTO ou Head of Data.