Senior Legal Counsel

Allianz; Courbevoie; Hybride; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Ein führendes Finanzdienstleistungsunternehmen in La Défense sucht einen erfahrenen Juristen. In dieser Rolle beraten Sie das Management rechtlich und gestalten Verträge. Sie bringen mehr als 5 Jahre Erfahrung in einem internationalen Umfeld mit. Zudem bieten wir ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und einer leistungsorientierten Vergütung.

Prestations

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheits- und Wellnessangebote

Karriereentwicklung

Qualifications

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als interner Anwalt in einem internationalen Unternehmen.
• Gutes Verständnis des Geschäftsumfelds und Interesse an internationaler Arbeit.
• Grundkenntnisse in KI-Technologie sind von Vorteil.

Responsabilités

• Rechtliche Beratung auf geschäftsorientierter Basis.
• Gestaltung und Überprüfung von Verträgen und Dokumenten.
• Schulungen durchführen und Risiken managen.

Connaissances

Rechtsberatung

Vertragsentwurf

Teamfähigkeit

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Formation

Zulassung zur Rechtsanwaltschaft in Frankreich

Description du poste

Retour aux résultats

Société: Allianz

Lieu: La Défense

Poste: Juriste

Type: CDI, Assurance, Cadre

Publié depuis: 1 jour

Die Allianz Gruppe gehört zu den größten und renommiertesten Finanzdienstleistern der Welt und bietet ein internationales Netzwerk bekannter Marken mit erstklassigen Produkten. Vor allem streben wir nach Spitzenleistungen in unserem Alltag - das heißt, in den Beziehungen zu unseren Kunden, unseren Aktionären, unseren Mitarbeitern und zur Gesellschaft. Die Allianz Gruppe ist für über 76 Millionen Kunden in rund 70 Ländern tätig.

Als verlässlicher Partner verwaltet Allianz Global Investors Vermögen in allen wesentlichen Anlageklassen und -regionen. Unsere Experten sind in 19 Märkten weltweit vertreten, mit umfassender Präsenz in Europa, den USA und in Asien. Mit rund 650 Anlagespezialisten deckt unser Investment-Management alle wichtigen Finanz- und Wachstumsmärkte der Welt ab. Erstklassiger Service vor Ort sorgt dafür, dass die globale Expertise beim Kunden ankommt.

Aufgaben

• Rechtliche Beratung auf geschäftsorientierter Basis für alle Management- und Mitarbeiterebenen.
• Überwachung, Recherche und Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen innerhalb des Unternehmens / der Niederlassung.
• Entwurf und Überprüfung von Verträgen, Vereinbarungen und Unternehmensdokumenten (z.B. Geschäftsordnungen), Unternehmensbeschlüssen und begleitender rechtlicher Dokumentation, inklusive Übernahme von Unternehmenssekretariatsaufgaben bei Bedarf.
• Sicherstellung der Umsetzung interner Richtlinien.
• Bewusstseinsbildung für Risiken und Entwicklung von Risikominderungsmaßnahmen.
• Zusammenarbeit mit der globalen Allianz Technology Legal Community zur Entwicklung und Verbesserung von Praktiken und Verfahren.
• Mitwirkung in bereichsübergreifenden Teams entsprechend den sich entwickelnden Geschäftsanforderungen und regulatorischen Rahmenbedingungen.
• Durchführung von Schulungen.
• Verfolgung legislativer Prozesse auf nationaler und internationaler Ebene und Unterstützung bei deren Umsetzung bei Allianz Technology SAS.
• Überwachung und Steuerung externer Rechtsberater, falls zutreffend.

Profil

• Starker akademischer Hintergrund und Zulassung zur Rechtsanwaltschaft in Frankreich (bevorzugt auch in den Niederlanden).
• Mehr als 5 Jahre Erfahrung als interner Anwalt in einem internationalen Unternehmen oder als Anwalt in einer internationalen Anwaltskanzlei mit Schwerpunkt auf Wirtschaftsrecht; Kenntnisse im IT-Recht und der Aufsichtsrecht in Versicherungsunternehmen sind von Vorteil.
• Gutes Verständnis für das Geschäftsumfeld und Interesse an internationaler Arbeit.
• Teamfähigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
• Unternehmerischer Geist, gute Organisation und Aufmerksamkeit fürs Detail.
• Verhandlungsstärke und analytische Herangehensweise.
• Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und ein vertrauenswürdiger Berater für das lokale Management zu sein.
• Grundkenntnisse in KI-Technologie, Prinzipien und deren praktischer Anwendung.

Angebot

• Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 25 Tagen pro Jahr im Ausland.
• Leistungsorientierte Vergütung inklusive Bonus, Altersvorsorge, Mitarbeitendenbeteiligung und Rabatten.
• Karriereentwicklung, digitale Lernprogramme und internationale Mobilität.
• Flexible Arbeitszeiten, Gesundheits- und Wellnessangebote, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

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