Senior HR Learning & Development Consultant

Sia; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Sia à Paris recrute un(e) Consultant(e) Senior Learning & Development. Vous accompagnerez les organisations dans la transformation de leurs dispositifs de formation et contribuerez à la professionnalisation de leurs pratiques Learning & Development. Le candidat idéal a un diplôme d'une grande école avec au moins 4 ans d'expérience dans le secteur, et doit être passionné par les enjeux liés à la data et à l'IA.

Un environnement dynamique vous attend, où l'excellence et l'innovation sont valorisées.

Qualifications

• Expérience réussie d’au moins 4 ans dans le conseil ou auprès de direction des Ressources Humaines.
• Capacité à monter en compétences sur des enjeux liés à la data et l'IA.
• Maîtrise du français et de l'anglais dans un contexte professionnel.

Responsabilités

• Accompagner les organisations dans la transformation de leurs dispositifs de formation.
• Cadrer, concevoir et déployer des stratégies Learning.
• Animer des ateliers, communautés de formateurs.

Connaissances

Compétences en data et IA

Analyse

Travail en équipe

Formation

Diplôme d’une grande école d’ingénieur, de management ou d’une grande université avec spécialisation en Ressources Humaines

Description du poste

Sia à Paris recrute un(e) Consultant(e) Senior Learning & Development. Vous accompagnerez les organisations dans la transformation de leurs dispositifs de formation et contribuerez à la professionnalisation de leurs pratiques Learning & Development. Le candidat idéal a un diplôme d'une grande école avec au moins 4 ans d'expérience dans le secteur, et doit être passionné par les enjeux liés à la data et à l'IA.

Un environnement dynamique vous attend, où l'excellence et l'innovation sont valorisées.