Senior Event Manager - F/H/NB

Cegid for Accountants; Boulogne-Billancourt; On-site; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

3 jours sur site par semaine

Chèque repas 10 €/jour (60% pris en60

Plan d'épargne entreprise et prime de

Remboursement 75% des transports

Offre du comité d'entreprise

Accords d'entreprise ambitieux

Prime de parrainage 1500 € brut

Philanthropie d'entreprise 3 jours

Job summary

Cegid recherche un responsable événementiel expérimenté pour diriger les initiatives RH, Paie et Finance lors d’événements B2B. Basé à Boulogne-Billancourt, vous rejoindrez l’équipe Marketing et travaillerez avec Sales, Customer Engagement et partenaires externes pour transformer l’approche événementielle en levier business.

Vous piloterez des projets complexes avec Asana, Salesforce et Inwink, assurant le respect des budgets et des KPI.

Qualifications

• Plus de 10 ans d'expérience en événementiel, gestion d'événements d'envergure.
• Expérience dans un environnement SaaS, éditeur ou agence.
• Capacité à travailler en transversal avec Sales, Marketing et métiers.
• Maîtrise de Asana, Salesforce, Inwink, Excel et PowerPoint.
• Anglais courant à l'écrit et à l'oral.
• Structurer des projets complexes avec méthode et interlocuteurs multiples.

Responsibilities

• Pilotage de portefeuilles d'événements B2B de bout en bout.
• Coordination des parties prenantes, prestataires et budgets.
• Définition et suivi des KPI mesurant ROI, leads et opportunités.
• Analyse des données et production de dashboards.
• Amélioration continue de l'expérience participants et des processus.

Skills

Événementiel B2B

Pilotage de projets

ROI & KPI

Anglais courant

Asana

Salesforce

Inwink

Excel

PowerPoint

Gestion de budget

Tools

Salesforce

Asana

Inwink

Excel

PowerPoint

Job description

Chez Cegid, nous sommes un leader européen des solutions IA de gestion cloud pour les professionnels des métiers de la finance (trésorerie, fiscalité, ERP), des ressources humaines (paie, gestion des talents) et du Retail.

Dans un monde en constante évolution, nos collaborateurs accompagnent nos clients à réaliser leurs projets et leurs ambitions grâce à des solutions utiles et innovantes.

Au sein de notre activité Enterprise, vous contribuerez à la promotion des solutions RH, Paie et Finance utilisées chaque jour par les plus grandes entreprises pour gérer des processus essentiels comme le recrutement et l’intégration des collaborateurs, le versement des salaires, la gestion de la trésorerie ou la conformité réglementaire. L’intelligence artificielle est le moteur de nos solutions : elle permet de sécuriser et fluidifier des processus critiques, d’exploiter des volumes de données complexes, d’améliorer la fiabilité des analyses et d’accélérer la prise de décision,dans des environnements où chaque erreur peut avoir un impact significatif.

Contexte du poste

Basé à Boulogne, vous rejoignez l’équipe Marketing de 7 personnes, rattachée à la Head of Strategic Events & Customer Engagement. L’équipe réunit des expertises complémentaires en événements stratégiques, customer advocacy, executive program et customer journey. Vous travaillez en collaboration étroite avec les équipes métiers, marketing, communication, ainsi qu’avec les prestataires et partenaires événementiels.

Votre objectif ?

Vous faites évoluer l’approche événementielle vers une logique davantage orientée business, résultats et la satisfaction client. Vous challengez les actions menées, alignez les objectifs avec les équipes Sales et déployez des KPI permettant de mesurer concrètement leur impact commercial. Vous accompagnez également la conduite du changement afin d’ancrer durablement cette culture du résultat dans les pratiques de l’équipe.

Vos Missions

• Pilotage événementiel : vous pilotez de bout en bout un portefeuille d’événements stratégiques B2B, de la définition des besoins à l’exécution, pour des formats réunissant jusqu’à 1 500 participants.
• Gestion de projet : vous coordonnez les parties prenantes, prestataires, partenaires et équipes internes, tout en assurant la planification, la logistique, le budget et le suivi administratif.
• Performance business et budgétaire : vous définissez et suivez les KPI permettant de mesurer le ROI des événements, la génération de leads et les opportunités commerciales créées et négociez avec les fournisseurs.
• Analyse des données : vous exploitez les données issues des événements, pilotez les reportings et dashboards et formulez des recommandations pour orienter les futurs plans marketing.
• Expérience et amélioration continue : vous optimisez l’expérience des participants, les outils et processus événementiels et contribuez à renforcer l’excellence opérationnelle des dispositifs.
• Vous disposez d'au moins 10 ans d’expérience en événementiel et avez l’habitude de piloter des événements d’envergure de bout en bout, en coordonnant de nombreux interlocuteurs et en respectant les contraintes budgétaires.
• Vous avez évolué dans un environnement SaaS, chez un éditeur ou en agence, et savez travailler en transversal avec des équipes Sales, Marketing et différents métiers de l’entreprise.
• Vous êtes à l’aise avec le pilotage de projets complexes et savez structurer vos événements avec méthode, notamment sur Asana, en identifiant les bons interlocuteurs, les échéances et les priorités.
• Vous maîtrisez Salesforce, Asana, Inwink, Excel et PowerPoint, et êtes capable de produire les contenus nécessaires à la promotion des événements, de la page d’inscription aux présentations des intervenants.
• La maîtrise courante de l’anglais est indispensable : vous êtes parfaitement à l’aise pour travailler en anglais au quotidien, à l’écrit comme à l’oral

Transparent compensation

• 3 days of on-site presence per week*
• meal voucher card with a daily value of €10, covered at 60%
• company savings plan and an annual profit-sharing bonus *
• 75% reimbursement of public transportation costs / a sustainable mobility package
• comprehensive works council offer: annual holiday vouchers, activity reimbursements, vacation offers, and cultural partners
• ambitious company agreements to support at all stages of life *
• referral bonus of €1500 gross *
• 3 days of corporate philanthropy *
• *Not applicable to internships