Senior DevOps Engineer (F/H) – Création d’agence Niort

SFEIR; Niort; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

SFEIR Niort recrute un Senior DevOps Engineer pour piloter la création d’agence et construire des plateformes cloud-native robustes. Vous orchestrerez des pipelines CI/CD, déployez des architectures Kubernetes et automatisez les infrastructures avec Terraform et Ansible.

Vous participerez à des projets mêlant Cloud, Data et IA générative. Envie d’un impact local fort et d’un cadre collaboratif au sein d’un groupe de 900 techs?

Qualifications

• Expérience avérée en conception et optimisation de pipelines CI/CD.
• Maîtrise des principes DevOps et SRE, avec approche cloud-native.
• Capacité à travailler en autonomie et à influencer les équipes de développement.

Responsabilités

• Concevoir et industrialiser des plateformes cloud-native sur Kubernetes.
• Automatiser les déploiements et les infrastructures avec Terraform et Ansible.
• Travailler sur Docker et les architectures distribuées.
• Construire des pipelines CI/CD robustes et fiables.
• Assurer l’observabilité, la sécurité, la performance et la résilience des systèmes.

Connaissances

Cloud architectures

DevOps practices

Observability & security

Outils

Terraform

Ansible

Kubernetes

Docker

CI/CD pipelines

Description du poste

Senior DevOps Engineer – Création d’agence SFEIR Niort

Pour toi, le DevOps, ce n’est pas juste faire tourner des pipelines CI/CD ?

Tu aimes autant automatiser, industrialiser et sécuriser que concevoir des plateformes cloud propres et scalables ? Tu crois qu’un bon DevOps doit comprendre les enjeux infra, plateforme, dev et maintenant IA ?

Welcome chez SFEIR Niort.

C’est quoi SFEIR ?

SFEIR, c’est avant tout une communauté de 900 techs en France, Belgique et Luxembourg, réunis autour d’une même passion : construire des solutions modernes, apprendre et transmettre.

Nous accompagnons nos clients sur :

• Le développement d’applications web & mobiles ;
• Les architectures Cloud, Platform Engineering et Data ;
• L’IA générative et les nouveaux usages augmentés ;
• Les meilleures pratiques DevOps, SRE et Cloud Native.

Et Niort dans tout ça ?

SFEIR ouvre une nouvelle aventure à Niort.

L’objectif ? Construire une vraie communauté tech locale autour du Cloud, du DevOps, de la Data et de l’IA.

Rejoindre SFEIR Niort aujourd’hui, c’est :

• Participer à la création d’une nouvelle agence ;
• Avoir un impact concret sur la dynamique locale ;
• Rejoindre une structure à taille humaine avec la puissance d’un groupe de 900 techs ;
• Construire une communauté tech forte dans un bassin ultra stratégique autour de l’assurance et des grands SI ;
• Participer à des projets modernes mêlant Cloud, Kubernetes, Platform Engineering et IA générative.

Bref, tu ne rejoins pas juste une mission.Tu participes à construire quelque chose.

Ce qu’on recherche chez toi

Tu n’as pas peur de :

• Concevoir et industrialiser des plateformes cloud-native ;
• Automatiser les déploiements et les infrastructures avec Terraform, Ansible,
• Travailler sur Kubernetes, Docker et les architectures distribuées ;
• Construire des pipelines CI/CD robustes ;
• Penser observabilité, sécurité, performance et résilience ;
• Accompagner les équipes de développement sur les bonnes pratiques DevOps ;
• Challenger les architectures et les pratiques d’industrialisation.

Tu veux construire des plateformes fiables.

Les projets sur lesquels tu pourrais t’éclater

• Construire des plateformes Kubernetes cloud-native ;
• Industrialiser des environnements multi-cloud ;
• Déployer des chaînes CI/CD modernes ;
• Participer à des projets Platform Engineering et SRE ;
• Accompagner des clients sur leurs transformations Cloud ;
• Participer à des projets mêlant DevOps, Data et IA générative ;
• Intégrer des usages IA dans les workflows engineering.

Bref, du concret.

Comment on va t’aider à progresser

• Des échanges réguliers avec ton Engineering Manager ;
• Des formations et certifications Cloud (Google Cloud, AWS, Kubernetes…) ;
• Une communauté DevOps & Cloud ultra active ;
• Des talks, meetups, labs et formations internes toute l’année ;
• L’accès à RAISE, notre plateforme GenAI interne multi-LLM ;
• Une forte culture du partage, de l’automatisation et du craft.

Et si tu souhaites évoluer ?

• Évoluer vers Staff Engineer ;
• Devenir Engineering Manager ;
• Participer à la stratégie technique de l’agence ;
• Devenir Speaker, Formateur(trice) ou Évaluateur(trice) ;
• Construire une expertise forte autour du Platform Engineering, du SRE ou du Cloud Native.

Ici, les compétences comptent plus que les titres.

Combien tu vas gagner chez SFEIR ?

À l’issue des PlayOffs, nos tests techniques, nous pourrons évaluer ton niveau et ton potentiel afin de te proposer une rémunération cohérente avec ton expertise.

Ton salaire sera ensuite revalorisé chaque année.

Présentiel ou télétravail ?

Les deux, capitaine

La majorité de nos clients fonctionnent en mode hybride. Le classique : Le télétravail est ancré dans notre culture, avec un mode hybride adapté à la vie de l'agence.

La suite des événements

1. Premier échange avec Justine Thiriet ;
2. Entretien RH personnalisé ;
3. PlayOffs techniques avec des Sfeirien(ne)s ;
4. Rencontre avec l’équipe business ;
5. Échange final avec le management local.

Les évaluateurs pourront aussi te partager un aperçu concret de la culture SFEIR et de la vie d’agence.

Ready to build the future of Cloud & DevOps with us ?

Tu veux construire des plateformes modernes, participer à une création d’agence et rejoindre une communauté passionnée où la technique est réellement au centre ?

Viens discuter avec nous