Senior Data Engineer – Spark/Scala, Transport Nantes

Sopra Steria

Nantes

Hybride

EUR 70 000 - 95 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail 2 jours/semaine
Mutuelle
CSE
Titres restaurants
Intéressement
Primes vacances
Cooptation

Résumé du poste

Sopra Steria recrute un Développeur/se Data Senior spécialisé Spark et Scala, rattaché à l’agence Data & IA de Nantes. Vous dirigerez une équipe techniques, définirez l’architecture et assurerez une livraison performante dans un environnement industriel.

Le poste propose un télétravail partiel et des perspectives d’évolution. Vous avez ≥3 ans d’expérience en développement et une première expérience en encadrement.

Qualifications

  • Diplôme d’ingénieurs ou équivalent Université.
  • Minimum 3 ans d’expérience en développement et une première expérience en encadrement technique.
  • Compétences fortes en Spark, SQL et Scala.
  • Connaissances des environnements Databricks et Cloudera.
  • Maîtrise de Power BI et QlikSense.

Responsabilités

  • Mener l’équipe Data: data engineers, data analysts, chef de projet et responsables produit.
  • Concevoir et faire évoluer l’architecture technique du projet et assurer l’industrialisation.
  • Réaliser des revues de code et diffuser les bonnes pratiques de Software Craftsmanship.
  • Encadrer techniquement l’équipe et garantir un livrable performant et maintenable.
  • Participer à l’intégration continue et au delivery, et améliorer les outils de capitalisation.

Connaissances

Spark
SQL
Scala
Analyse
Autonomie

Formation

Diplôme d'Ingénieur ou équivalent Université

Outils

Databricks
Cloudera
Gitlab
Azure DevOPS
Power BI
QlikSense

Description du poste

Sopra Steria recrute un Développeur/se Data Senior spécialisé Spark et Scala, rattaché à l’agence Data & IA de Nantes. Vous dirigerez une équipe techniques, définirez l’architecture et assurerez une livraison performante dans un environnement industriel.

Le poste propose un télétravail partiel et des perspectives d’évolution. Vous avez ≥3 ans d’expérience en développement et une première expérience en encadrement.

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