Senior Data Analyst / Business Analyst Data Power BI & MS Fabric - F/H

Devoteam Data Driven; Lyon; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Devoteam Data Driven, Lyon, accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur le cloud, l'IA, la cybersécurité et la data. Nous recrutons un profil analytique pour analyser les processus métiers, recueillir les exigences et concevoir des solutions data & analytics.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Data Engineers et Data Scientists sur des projets pour des grands comptes des secteurs Industrie, Transport, Banque et Energie, et vous contribuerez à

Qualifications

• Bac+5 et au moins 4 ans d'expérience en analyse métier ou conseil, avec forte composante data.
• Excellentes capacités d'analyse et de synthèse, bon relationnel, anglais indispensable.
• Maîtrise Power BI (Power Query, DAX) et modélisation de données pour KPI.

Responsabilités

• Analyser les processus métiers et proposer des améliorations basées sur les données.
• Recueillir, challenger et formaliser les exigences fonctionnelles et techniques.
• Collaborer avec Data Engineers et Data Scientists pour concevoir des solutions.
• Participer à la modélisation des données et conception des flux.
• Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des outils d'analyse (BI).

Connaissances

Power BI

SQL

Modélisation de données

KPIs & reporting

Anglais professionnel

Formation

Bac+5 en école de commerce ou d'ingénieur

Outils

Talend

Informatica

Microsoft Fabric

Description du poste

Agence multi spécialiste composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts, Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (AWS, Microsoft Google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.

Data Driven a pour ambition d’aider ses clients à transformer la valeur de leurs données en succès durable. Nous tirons parti à la fois de notre expertise sur les plateformes technologiques les plus innovantes et de notre connaissance métier avec la meilleure combinaison d’experts pour accompagner nos clients dans leur quête d’agilité, de compétitivité et de croissance durable.

Description Du Poste

Rejoignez notre équipe lyonnaise sur des projets impactant, dans un environnement propice à la formation et au développement continu. Nos clients sont des grands comptes de secteurs d'activité variés (Industrie, Transport, Logistique, Banque, Assurance, Energie…).

Vos missions :

• Analyser les processus métiers pour identifier les opportunités d'amélioration par la valorisation des données.
• Recueillir, challenger et formaliser les exigences fonctionnelles et techniques pour les projets data & analytics.
• Collaborer étroitement avec les équipes techniques (Data Engineers, Data Scientists) pour concevoir des solutions adaptées et performantes.
• Participer à la modélisation des données et à la conception des flux de données.
• Accompagner les utilisateurs finaux dans la prise en main et l'adoption des outils d'analyse (BI, reportings).

Qualifications

Vous êtes diplômé(e) d’une école de commerce ou d'ingénieur (Bac+5) et justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en analyse métier ou en conseil, avec une forte composante data. Vous possédez d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et un fort sens du relationnel. La maîtrise de l’anglais est indispensable.

Compétences attendues :

• Maîtrise de l’écosystème Microsoft Power BI (Power Query, DAX) et de la conception de dashboards orientés UX/UI.
• Solide connaissance des bases de données SQL (PostgreSQL, MySQL) et des principes de modélisation (schéma en étoile, Snowflake).
• Expérience avec des outils d'intégration de données comme Talend ou Informatica et une bonne compréhension de l'environnement Microsoft Fabric.
• Capacité à comprendre les enjeux métiers et à traduire les besoins en indicateurs de performance (KPIs) pertinents.

Pourquoi nous rejoindre :

Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise). Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN.

Informations supplémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

• Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation,
• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier,
• Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité…) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.