Senior Consultant - Risque de crédit H/F

Capco

Paris

Hybride

EUR 90 000 - 120 000

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Avantages offerts par ce poste

Formation continue
Hybrid work model
Rémunération compétitive et bonus

Résumé du poste

Capco Paris recherche des Senior consultant(e)s Risque de crédit pour accompagner nos clients du secteur financier dans leurs enjeux de transformation réglementaire et organisationnelle liés au risque de crédit. Vous travaillerez sur des missions de conformité, de supervision et de reporting, tout en participant à l’animation de la communauté Risques.

Profil avec au moins 5 ans d’expérience dans un cabinet de conseil ou en gestion de projets au sein d’une institution financière, diplôme Bac+5 et

Qualifications

  • Bonne connaissance de l’environnement bancaire et des projets de transformation Finance/Risque.
  • Connaissance des réglementations IRRBB, NDOD, ALM, IFRS9.
  • Maitrise du Target Operating Model et du reporting règlementaire (COREP, FinRep, Pillar 3).
  • Expérience de 5 ans minimum en cabinet de conseil ou en gestion de projets financiers.
  • Diplôme BAC+5 (commerce/ingénierie/universitaire).

Responsabilités

  • Accompagnement des clients du secteur financier sur la conformité réglementaire et la transformation organisationnelle.
  • Participation aux inspections et exercices de supervision (QIS, Stress Testing, TRIM).
  • Mise en place et optimisation des cadres de risque de crédit et de leur reporting.
  • Refonte des processus d’octroi, de surveillance et de reporting des risques.
  • Animation de la communauté Risques et communication auprès des clients et du réseau Capco.

Connaissances

Risque de crédit
Banque & Finance
Transformation réglementaire
Gestion de projet
QIS/Stress Testing

Formation

BAC+5 en Commerce/Ingénierie/Finance

Description du poste

Senior Consultant - Risque de crédit H/F

Avec une stratégie de croissance, le groupe Capco renforce le développement de son pôle FRC (Finance, Risques & Conformité) et tout particulièrement son offre Risque, et recherche pour son bureau parisien des Senior consultant(e)s pour accompagner ses clients sur leurs enjeux de transformation réglementaire et organisationnelle liés au risque de crédit.

Votre rôle:

Vous participez, pour nos clients du secteur financier, à des missions variées qui couvrent plusieurs thématiques :

  • Accompagnement dans la gestion de projets de mise en conformité réglementaire: analyse des textes réglementaires, gap analysis méthodologique/système/data/gouvernance/processus, préconisations et mise en œuvre, documentation et accompagnement du changement
  • Participation à des missions d’inspections et des exercices de supervision (QIS, Benchmarking, Stress Testing, TRIM, mission d’homologation) : cadrage, coordination, documentation, traitement des recommandations
  • Mise en place et optimisation de dispositif d’encadrement et de suivi des risques de crédit
  • Refonte des processus d’octroi ou revue de dossier, de surveillance et de reporting des risques
  • Participer à l’animation de la communauté Risques (veil réglementaire, supports de communication, Points of view, évènements clients, etc.),

Le profil recherché:

  • Une bonne expertise de l’environnement des banques ainsi que des sujets de transformation de la fonction Finance et Risque au sein d’institutions financières ou bancaires.
    • Connaissance de la règlementation : IRRBB, NDOD, ALM, IFRS9, etc.
    • Target Operating Model
    • Mise en place de reporting règlementaire (Corep, Finrep et Pilier 3)
    • Revue de modèle en Liquidité et Solvabilité
  • Un excellent relationnel et un bon esprit d’équipe, vous avez envie d’accompagner activement la croissance d’un cabinet dynamique qui mise sur le management de proximité et vous êtes reconnu pour votre flexibilité et votre créativité.
  • Une bonne appétence et mobilité pour travailler avec un réseau de consultants à dimension internationale au service de nos clients en France et à l’étranger. La maîtrise du français et de l’anglais en langues de travail est indispensable.
  • Une expérience de 5 ans minimum dans un cabinet de conseil, ou en gestion de projet au sein d’une institution financière. Vous êtes doté d’un diplôme Bac+5 de type école de commerce ou d’ingénieur ou universitaire.

Qui sommes-nous?

Créé en 1998, Capco est un cabinet de conseil en management et en organisation spécialisé dans le secteur des services financiers. Avec 35 bureaux répartis en Europe, en Asie et en Amérique, Capco regroupe 7 000 collaborateurs dont 180 en France.

Depuis plus de 20 ans, Capco Paris accompagne les établissements financiers français et internationaux grâce à une réflexion innovante et une expertise dans les domaines bancaires.

Pourquoi choisir Capco?

Créé en 1998, Capco est un cabinet de conseil en management et en organisation spécialisé dans le secteur des services financiers, avec 35 bureaux répartis entre l’Amérique, l’Asie et l’Europe et regroupant 7 000 collaborateurs dont 180 à Paris.

Notre offre conseil s’appuie sur trois grands domaines d’expertise: Business Consulting, Digital et Techonology

Chez Capco, nous vous offrons:

  • Un environnement de travail international centré sur l’innovation et la création de valeur pour nos clients bancaires et assuranciels
  • Un parcours de formation continu adapté à vos besoins, pour acquérir de nouvelles compétences et développer une réelle expertise
  • Une organisation de travail hybride (charte télétravail de 2 jours par semaine)
  • Une rémunération compétitive avec un bonus lié à la performance
  • Un PEE avec un abondement de 2903€ par an
  • Une culture d’entreprise entrepreneuriale, inclusive et méritocratique, de nouveau certifiée Great Place To Work
  • Des initiatives pour construire le Capco de demain :
    • #BeYourselfAtWork
    • Woman@capco
    • RSE (forfait mobilité durable, jour de solidarité, etc.)
    • Des communautés métiers, sportives et culturelles
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