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Secrétaire général (H/F) / CDI

CITIA - Image et Industries créatives

Annecy

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un établissement culturel à Annecy recrute un Secrétaire général pour piloter le projet d’établissement et encadrer les équipes. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience en direction, une formation en gestion, et maîtrise l'anglais. Le poste offre divers avantages comme des tickets restaurants et un engagement en faveur de la diversité.

Prestations

Tickets restaurants
Mutuelle
Forfait mobilité durable
Remboursement des transports à 50%
RTT

Qualifications

  • Expérience confirmée (mini 5 ans) dans un poste similaire de direction.
  • Goût pour l’opérationnel, la structuration et le travail interdisciplinaire.
  • Expérience souhaitée dans les structures publiques.

Responsabilités

  • Développer et mettre en œuvre le projet d’établissement.
  • Piloter les fonctions supports de l’établissement.
  • Encadrer les ressources humaines et les bénévoles.

Connaissances

Compétences managériales
Compétences financières
Compétences en communication
Capacité de négociation
Maîtrise de l'anglais

Formation

Formation supérieure en gestion ou administration publique
Description du poste

CITIA est un Établissement Public de Coopération Culturelle qui organise depuis 60 ans le Festival international du film d’animation et le MIFA (Marché international du film d’animation), rendez-vous incontournables de la filière à l’échelle mondiale.

L’établissement contribue également au développement économique local, à travers une offre de formations, un soutien aux entreprises du secteur et l’animation du lieu totem des Papeteries – Image Factory.

Doté d’un budget de 9.6 millions d’euros en 2025, CITIA est aujourd’hui en pleine croissance et prépare activement l’ouverture, en juin 2026, de la Cité internationale du cinéma d’animation, nouvel équipement culturel emblématique de la ville d’Annecy.

Pour accompagner ce projet d’envergure, l’équipe de 50 permanents sera renforcée par 20 collaborateurs supplémentaires pour la Cité, et mobilise chaque année plus de 150 renforts pour ses manifestations et événements.

Dans ce contexte de développement et de transformation, CITIA recrute un Secrétaire général, véritable bras droit du Directeur général, pour développer et mettre en œuvre le projet d’établissement.

Il veille à la réalisation des grandes orientations stratégiques, contribue à la bonne gestion de l’établissement et participe activement à son rayonnement local, national et international.

Avantages
  • Tickets restaurants
  • Mutuelle
  • Forfait mobilité durable
  • Remboursement des transports à 50%
  • RTT
Appui stratégique du Directeur général

Vous accompagnez le Directeur général dans la définition des moyens et des ressources nécessaires à la mise en œuvre du projet d’établissement.

  • Veiller à la faisabilité financière et technique des projets et opérations
  • Contribuer à la production de documents stratégiques (notes de synthèse, rapport d’activité, plans d’actions, dossiers de subvention destinés aux administrateurs et partenaires)
  • Représenter l’établissement auprès des institutions et partenaires publics et privés
  • Impulser ou contribuer aux projets structurants, notamment en lien avec l’évolution de la stratégie digitale et la RSE (CRM, outils collaboratifs…)
  • Assurer la cohérence et la transversalité des actions notamment en animant le comité de pilotage hebdomadaire et en veillant à la bonne circulation de l’information entre les pôles
Pilotage des fonctions supports

Vous pilotez les fonctions supports de l’établissement réunies au sein du Pôle Production (services logistique, accueil des publics et systèmes d’information), représentant 11 ETP permanents et plus de 100 ETP lors des manifestations.

  • Accompagner les responsables dans l’atteinte de leurs objectifs, le management de leurs équipes et la résolution des situations opérationnelles
  • Consolider et être garant du budget du pôle (3,3 M€ en 2025)
  • Déterminer les besoins en ressources humaines et valider les organigrammes de service
  • Représenter l’établissement auprès de la Ville et de la Préfecture notamment sur les sujets liés à la sureté et à la sécurité
Encadrement des ressources humaines et des bénévoles
  • Vous encadrez la Responsable des ressources humaines et son équipe dans l’établissement et le suivi de la stratégie RH, notamment sur les enjeux organisationnels et la conduite du changement.
  • Vous supervisez et accompagnez la Responsable des bénévoles pour le Festival et le MIFA, en garantissant la bonne articulation de l’action des plus de 600 bénévoles mobilisés chaque année avec celle des équipes salariées.
Parcours et formation
  • Expérience confirmée (mini 5 ans) dans un poste similaire de direction, de coordination et de gestion d’équipes, idéalement dans le secteur culturel et/ou public
  • Formation supérieure en gestion, management de projets culturels ou administration publique
Compétences managériales et organisationnelles
  • Compétences avérées en management et en pilotage transversal
  • Goût pour l’opérationnel, la structuration et le travail interdisciplinaire
  • Aisance dans des environnements en forte croissance et expérience en conduite du changement
Compétences financières et de gestion
  • Elaboration et suivi budgétaire
  • Expérience souhaitée dans les structures publiques
Compétences en communication et relations institutionnelles
  • Excellentes capacités de formalisation orale et écrite
  • Qualités relationnelles pour maitriser les présentations publiques et communiquer aisément avec tous les publics
  • Capacité de négociation et d’arbitrage
Mais aussi…
  • Intérêt marqué pour la culture, l’innovation et le cinéma d’animation
  • Maitrise de l'anglais (écrit, parlé)

À la recherche de tous les talents, CITIA s’engage en faveur de la diversité. Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
  • Rémunération en brut mensuel selon expérience et profil (sur 13 mois)
  • Statut cadre au forfait jours (218 jours/an)
  • Poste basé à Annecy
  • Une charte du télétravail est en vigueur dans l'établissement
  • Candidature avant le 31 octobre 2025.
  • Entretiens téléphoniques début novembre 2025
  • Entretiens physiques en deux étapes sur novembre 2025
  • 1ère étape le 12 ou 17 novembre
  • 2ème étape le 24 novembre
  • Prise de poste au premier trimestre 2026, idéalement janvier
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