Secrétaire général de mairie (h/f)

Mairie de Coclois; Coclois; Presencial; EUR 32.000 - 48.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

La Mairie de Coclois recherche un secrétaire général (titulaire ou contractuel) chargé de mettre en œuvre les politiques municipales et de coordonner les services de la commune.

Sous la direction des élus, vous accueillerez le public et instruirez les dossiers relatifs à l'état civil, aux élections, à l'urbanisme et à l'aide sociale, tout en préparant le budget et en assurant le suivi des marchés publics, de la comptabilité et des ressources humaines.

Responsabilidades

• Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale.
• Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
• Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
• Suivre les marchés publics et les subventions.
• Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
• Gérer le personnel (gestion des temps, paie).
• Animer les équipes et organiser les services.
• Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
• Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...).
• Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.

Descripción del empleo

Titulaire ou contractuel COCLOIS Il y a 2 jours 47 vues

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.

• 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale.
• 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
• 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
• 4 - Suivre les marchés publics et les subventions.
• 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
• 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie).
• 7 - Animer les équipes et organiser les services.
• 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
• 9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...).
• 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.