Secrétaire comptable (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Les Essarts-le-Roi; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une PME reconnue cherche un(e) secrétaire comptable pour gérer les aspects administratifs et comptables au quotidien. Vous serez chargé(e) de la saisie des opérations, de la rédaction des documents administratifs et de la communication avec les clients et les fournisseurs. Ce poste nécessite organisation, rigueur et de bonnes compétences relationnelles.

Qualifications

• Experiences en gestion comptable requises.
• Capacité à gérer plusieurs tâches administratives.
• Autonomie et précision dans le travail.

Responsabilités

• Assurer la gestion administrative et comptable au quotidien.
• Réaliser les déclarations fiscales et sociales.
• Gérer les appels et la correspondance.

Connaissances

Gestion administrative

Saisie comptable

Relation client

Description du poste

Solide, SERTY (PME de 34 ans d’existence), dispose d’un carnet de commande conséquent (plusieurs contrats très significatifs sécurisent 2025). Bien installés et reconnus sur le marché, nos clients viennent à nous.
Nous appliquons notre expertise en étanchéité du bâtiment à des ensembles de logements neufs, logements anciens et bâtiments de bureaux essentiellement en IDF.
18 personnes salariées dont 2 au service administratif – bureaux accessibles à 600 m de la gare Transilien des Essarts le Roi.

Nous recherchons un(e) secrétaire comptable pour rejoindre notre équipe au sein de la société SERTY. En tant que secrétaire-comptable, vous serez responsable au quotidien de la gestion administrative et comptable de l’entreprise :

1. Assurer la frappe et le suivi des devis, des factures, le suivi des encaissements.
2. Effectuer la relance des clients si nécessaire, la saisie des opérations comptables, la réalisation des documents de synthèse comptable, l’établissement des déclarations fiscales et sociales, l’état de rapprochement bancaire.
3. Rédiger, classer et archiver les documents administratifs.
4. Assurer la gestion administrative du personnel (déclaration d’embauche, préparation des éléments constitutifs de la paie, arrêts maladies, congés).
5. Communiquer avec différents interlocuteurs comme les clients, les fournisseurs, la banque et l’expert-comptable qui gère le programme de la comptabilité.
6. Gérer les appels téléphoniques, le courrier postal entrant et sortant, la planification des rendez-vous et la gestion des mails.