Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Secrétaire au SSIAD - CCAS de Châteaudun

Centres communaux d'Action Sociale

Chartres

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 21 jours

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Un poste passionnant au sein d'un service de soins infirmiers à domicile vous attend. Vous serez responsable de l'accueil des usagers, de la gestion des appels téléphoniques et des activités de secrétariat. Ce rôle exige une maîtrise des outils informatiques et une expérience en secrétariat, ainsi qu'une bonne organisation et des compétences relationnelles. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où votre contribution au service public sera valorisée. Rejoignez une équipe dédiée à l'amélioration des soins et à la satisfaction des usagers.

Qualifications

  • Maîtrise des outils informatiques et expérience en secrétariat requises.
  • Connaissance des notions de droit et comptabilité souhaitée.

Responsabilités

  • Assurer l'accueil des usagers et gérer les appels téléphoniques.
  • Effectuer les activités de secrétariat et gérer le parc de véhicules.

Connaissances

Outils informatiques (Word, Excel, Internet)
Expérience en secrétariat
Notions de droit et comptabilité
Organisation
Aisance relationnelle

Formation

Diplôme d'assistant administratif

Description du poste

Secrétaire au SSIAD - CCAS de Châteaudun

Partager la page

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Télétravail possible Non

- Vous travaillerez au sein du Service de Soins Infirmiers à Domicile et serez sous la responsabilité de la Directrice de l'Etablissement.

- Assurer l'accueil de l'usager et/ou de la famille au sein du service, ou de toute autre personne
- La prise en charge des appels téléphoniques et leurs orientations
- Effectuer toutes les activités de secrétariat du service
- Gérer le parc des véhicules, entretien et surveillance
- Gérer et suivre les demandes de formations
- Collaborer, en lien avec la directrice, au suivi budgétaire.

Profil recherché

Profil demandé :
- Connaitre et maitriser les outils informatiques (Word, Excel, Internet)
- Avoir une expérience dans un poste d'assistante
- Appréhender les notions de droit et comptabilité
- Connaitre le fonctionnement d'une collectivité
- Savoir hiérarchiser ses tâches
- Etre organisé(e) et réactif(ve)
Qualités nécessaires :
- Discrétion et confidentialité
- Autonomie et disponibilité
- Rigueur
- Aisance relationnelle
- Avoir le sens du service public
- Sens du travail en équipe

Lettre de Motivation et CV obligatoires.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/08/2025.

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.