- Gérer l’ensemble des courriers ASE en collaboration et en l’absence du rédacteur
- Relayer l’instruction des dossiers IP
- Gérer et participer à la commission d’allocation mensuelle
- Assurer l’accueil physique et téléphonique du secrétariat dédié à la mission ASE
- Participer à la dynamique solidaire du territoire sur les missions de secrétariat polyvalent
- Elaborer et traiter l’ensemble des courriers et correspondances traitant de la protection de l’enfance
- Saisir les aides financières et les éléments de saisie SOLIS
- Préparer les dossiers en vu des commissions
- Faire le lien avec la comptabilité ASE, les créanciers, les travailleurs sociaux
- Connaissance du cadre règlementaire de la protection de l’enfance
- Maîtrise de l’outil informatique,
- Aptitude au travail en équipe,
- Capacité à évaluer et prioriser et les demandes,
- Connaissances des différents champs des politiques publiques et des acteurs locaux,
- Capacité d’initiative et d’organisation du travail,
- Adaptabilité à la polyvalence des tâches,
- Fort intérêt pour les relations humaines et l’accueil de public en situation de précarité,
- Sens du service public et capacité d’adaptation,
- Aptitude à l’écoute, au respect des personnes et à la distanciation,
- Maitrise de soi face aux situations d’agression, de conflit, de violence,
- Confidentialité, discrétion.
- Adhésion au CNAS;
- Titres restaurants;
- Prestations sociales RH;
- Participation financière à la mutuelle;
- Possibilité de télétravail sous conditions;
- Comité des œuvres sociales;
- Choix du cycle de travail en fonction du métier;
- Prise en charge des frais de transports en commun et mobilité douce.
«Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.»
- Déplacements ponctuels sur les sites rattachés (permis B indispensable)
- Accueil d’un public fragilisé
Contact:Madame Gaelle OGEL,cheffe de la MDS de l’ISLE-JOURDAIN au05 31 00 45 06
Envoyer lettre de motivation + CV + arrêté de situation administrative pour les candidats·es titulaires de la Fonction Publique à : Monsieur le Président du Conseil Départemental du Gers - Direction Ressources Humaines – Service Emploi Recrutement - 81 Route de PESSAN – BP20569 – 32022 AUCH Cedex 9 ou par mail à:emploi@gers.fr avant le31 août 2025.