Scrum Master (H/F)

Apside; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Scrum Master dans le secteur bancaire. Vous serez responsable de la coordination des équipes et de la mise en œuvre de la méthodologie agile SAFE. Ce rôle clé vous permettra d'interagir avec divers départements tout en apportant votre expertise pour améliorer les processus et garantir le succès des projets. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, de formations continues et d'avantages attrayants. Si vous êtes passionné par la gestion de projets agiles et souhaitez évoluer dans un cadre innovant, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Carte ticket restaurant Swile

Prime de mobilité

RTT

Accord télétravail

Mutuelle

Prime de cooptation

Avantages CE

Afterworks

Formation continue

Qualifications

• Expertise en gestion de projets agiles et en coordination d'équipe.
• Compétences en communication et en résolution de conflits.

Responsabilités

• Organiser les cérémonies et planifier les sprints de l’équipe projet.
• Suivre le bon déroulement du projet et résoudre les problèmes.

Connaissances

Coordination

Force de proposition

Aisance relationnelle

Communication écrite et orale

Patience

Sens de l’organisation

Esprit d’équipe

Expertise des méthodes agiles

Outils

JIRA

Confluence

Description du poste

OPPORTUNITEAPOURVOIR: Scrum Master BANQUE!

Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien

Contexte Mission

Aussein de la DSI, vous travaillerez en lien avec les équipes suivantes:

• Front clients,
• API et services
• Back-office

Le client travaille en mode agile selon la méthodologie SAFE (agile à l’échelle).

• Secteur: Banque
• Méthode de travail: SAFE

Mission

Nous recherchons un Scrum Master afin de découvrir les missions suivantes:

• Organiser les cérémonies en planifiant les différents sprints, les daily scrums et les sprint reviews de l’équipe Projet
• Préparer les Piplannings
• Suivre le bon déroulement du projet en impliquant chaque membre de l’équipe
• Résoudre les conflits et les problèmes qui surviennent
• Être l’interlocuteur privilégié de toutes les entités métiers
• Proposer des arbitrages, fonctionnels, techniques et budgétaires permettant de tenir les engagements de la DSI sur le respect des jalons
• Organiser la mise en place des indicateurs de suivi du projet
• Analyser les dysfonctionnements et/ou axes d’amélioration et proposer des solutions
• Apporter son expertise dans les démarches d’amélioration et la conduite du changement en matière de gestion de projets agiles
• Préparer les supports et participer aux comités projet.
• Définir les stratégies de recette, animer les recettes (et participer si besoin:)
• Suivre le budget

Localisation

• Est de Paris

Ô vous futur Apsidien, qui êtes-vous ?

Compétences générales requises :

• Capacité de coordination
• Force de proposition
• Aisance relationnelle
• Communication écrite et orale
• Patience et sens de l’organisation
• Esprit d’équipe

Compétences techniques :

• Expertise des méthodes agiles
• Connaissance de JIRA / CONFLUENCE
• Connaissance des architectures orientées service
• Normes de constructions REST
• Compréhension générale d’un stack technique basé Spring Boot

Le package salarial que nous vous proposons:

• Contrat : CDI
• Rémunération selon profil
• Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, RTT, accord télétravail, Mutuelle, prime de cooptation…
• Avantages agence : avantages CE, afterworks, communauté techlead, prise en charge de la mutuelle à 65% etc.
• Formation : certifications techniques, cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires.

Apside a suscité votre curiosité ?

Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients à créer de la valeur et à adresser leurs enjeux stratégiques en leur mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public).

Et votre place dans tout ça ?

Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l’épanouissement de votre carrière.

Rejoindre Apside, c'est concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunité de mener votre carrière au sein de nos 28 agences, en France comme à l'international. Que vous souhaitiez travailler à Paris ou à Montréal, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilité, de la phase de réflexion jusqu’à l’intégration en agence.

Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cœur de son activité.

Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularités au service de projets ambitieux.

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique | Préqualification et définition de vos attentes
• Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs
• Entretien Tech | Partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques
• Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages