Sales Executive - France

SoftExpert - Software for Excellence; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

SoftExpert, leader en solutions logicielles, recherche un Ingénieur Commercial pour dynamiser son marché français. Ce poste clé nécessite des compétences en vente B2B, une connaissance approfondie du marché, ainsi que la capacité à établir des relations de confiance avec les clients. Vous serez responsable de la croissance des revenus, tout en travaillant au sein d'une équipe collaborative et innovante.

Prestations

Opportunités de croissance et de développement professionnel

Environnement dynamique et innovant

Qualifications

• Expérience dans la vente B2B.
• Connaissance du marché français et des techniques de vente.
• Succès documenté dans l'acquisition de nouveaux clients.

Responsabilités

• Identifier et développer les opportunités de vente.
• Gérer le cycle de vente depuis la qualification jusqu'à la conclusion.
• Maintenir une prévision des ventes précise.

Connaissances

Autonomie

Persévérance

Compétences en communication

Créativité

Gestion multitâche

Outils

CRM

Description du poste

Êtes-vous un professionnel des ventes très motivé avec de l'expérience dans la vente de solutions

logicielles et une mentalité axée sur les résultats? C'est votre chance de rejoindre SoftExpert, le principal fournisseur de solutions logicielles pour la gestion de la conformité intégrée, de l'innovation et de la transformation numérique des processus.

Avec 30 ans d’histoire, plus de 550 employés, 3 000 clients et 300 000 utilisateurs dans plus de 50 pays, nous étendons notre présence mondiale. Notre devise est claire : #WeAreExpertsAndGlobal. Nous recherchons des personnes ayant une vision stratégique et un esprit innovant pour nous rejoindre dans ce voyage transformateur.

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Ingénieur Commercial (Sales Executive) qui sera responsable de la croissance des revenus sur le marché français. Cette personne nous aidera à accroître la reconnaissance de notre marque, sa valeur et à conduire les efforts de vente axés sur le marché. L’objectif principal de ce poste est de développer l’entreprise en identifiant, développant et concluant des ventes avec des clients et des partenaires qui distribuent les solutions SoftExpert, tout en établissant des relations à long terme et de confiance.

Responsabilités :

• Identifier les opportunités de vente par prospection directe, génération de leads, réseautage et

relations avec des allies;

• Gérer l'ensemble du cycle de vente : qualification, analyse des besoins, démonstration de produit,

négociation et conclusion;

• Maintenir une prévision des ventes précise et les étapes des opportunités alignées avec les objectifs mensuels, trimestriels et annuels;
• Compétences solides en autodiscipline, organisation, gestion multitâche et résolution de
• Excellentes capacités à établir des relations à long terme et de confiance;
• Communication assertive (orale et écrite) et compétences en présentation auprès de publics de

tous niveaux organisationnels;

• Travail d’équipe avec les équipes de pré-vente, mise en œuvre et support de la solution;
• Développer et maintenir un haut niveau de connaissance des produits et services SoftExpert;
• Développer et maintenir une compréhension claire du territoire, du marché, des offres et d'autres

questions commerciales pertinentes pour le poste;

• Être un acteur actif à la fois au sein de l’équipe de vente et de SoftExpert pour contribuer à atteindre les objectifs de l’entreprise;
• Travailler sous une supervision modérée avec des révisions fréquentes du travail;
• Connaître et respecter les politiques de l'entreprise.

Exigences pour le poste :

• Expérience solide et réussie dans la vente B2B, en mettant l’accent sur l’acquisition de nouveaux
• Excellente connaissance du marché français, notamment en ce qui concerne les activités de
• Expérience dans la vente de solutions logicielles complexes;
• Connaissance des techniques / méthodologies de vente;
• Esprit proactif pour rechercher des opportunités commerciales (chasseur);
• Connaissance des ventes sortantes (outbound);
• Succès documenté dans l'atteinte et le dépassement des objectifs de vente;
• Motivation et capacité à travailler de manière autonome;
• Créativité pour résoudre les problèmes et capacité d'apprentissage rapide;
• Excellentes compétences en communication;
• Connaissance du marketing B2B;
• Connaissance de l’utilisation des CRM (gestion de la relation client).
• Le français natif est requis pour ce poste.
• La maîtrise de l'anglais est également essentielle.

Vous vous démarquerez si vous avez :

• Connaissance ou maîtrise de la suite SE et de ses solutions;
• Connaissance de base du portugais.

Compétences pour des performances critiques et de valeur :

• Capacité à partager ses idées, à écouter et à influencer dans différentes circonstances;
• Persévérance et sens de l'urgence pour conclure des affaires;
• Haute performance et compétitivité;
• Réactivité aux changements, ajustements ou nouvelles exigences;
• Passion et engagement envers le cliente;
• Leadership par l'innovation et l'amélioration continue;
• Intégrité personnelle et professionnelle.

Ce que nous offrons :

• Défis mondiaux dans un environnement dynamique et innovant;
• Opportunités de croissance et de développement professionnel;
• Une équipe diverse et collaborative unie par une vision partagée de la transformation numérique.

Postulez maintenant et rejoignez notre équipe #Experts !

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