Risk Manager F/H

Orano Projects Limited; Cherbourg; Hybride; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération complète

Télétravail avantageux

Mobilité géographique accompagnée

Écoles et formations internes

Résumé du poste

Orano Projects Limited recherche un Risk Manager pour le Grand Chantier ADF (Nord-Ouest, Cotentin). Le candidat pilotera une équipe de Risk Managers, consolidant les portefeuilles et assurant le reporting mensuel.

Vous aurez une expérience confirmée en gestion des risques dans des infrastructures industrielles, avec maîtrise des méthodes et outils, et une forte capacité à interagir avec MOE externes et la MOA centrale dans un contexte complexe.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur ou universitaire (Bac+5).
• Une formation complémentaire en gestion de projet.
• Cinq ans d'expérience dans des projets industriels ou d'infrastructure avec maîtrise des risques et des opportunités.
• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet.
• Connaissance des outils de gestion de projet.

Responsabilités

• Manager l’équipe de Risk Managers sur la DPLC et coordonner les MOE internes/externes.
• Consolider le portefeuille global de la DPLC et assurer la cohérence entre les sous-projets.
• Préparer des tableaux de bord de synthèse et des indicateurs mensuels.
• Réaliser des Monte-Carlo financiers et évaluer les impacts sur les jalons.
• Évaluer l'impact des variantes techniques et piloter avec la MOA.
• Assurer l’interface avec le niveau central ADF et proposer des améliorations méthodologiques.

Connaissances

Gestion de risques

Gestion de projet

Communication

Interfaces

Formation

Diplôme d'ingénieur ou universitaire (Bac+5)

Outils

Outils de gestion de projet

Description du poste

Depuis plus de 50 ans, Orano recycle sur le site de La Hague les combustibles usés issus des centrales nucléaires. Aujourd’hui, avec le Projet Aval du Futur (ADF), Orano relève un nouveau défi : concevoir et construire les installations industrielles qui accompagneront la filière jusqu’à l’horizon 2120, dans une perspective de performance durable, de sûreté renforcée et d’excellence technologique.

Par son ampleur financière (40 à 50 milliards d’euros), sa technicité et son intensité, ce projet figure parmi les plus grands programmes industriels d’Europe.

Au sein du projet Aval du Futur, la Direction Préparation et Logistique des chantier ADF (DPLC) a été créée afin de porter les missions d'aménageur et d'organisateur du Grand Chantier ADF. À ce titre, elle conçoit, réalise et met à disposition les infrastructures, les moyens communs et les services nécessaires aux futurs chantiers industriels, et définit les organisations permettant leur réalisation.

Les missions de la DPLC comportent de nombreuses interfaces en interne DPLC et avec les autres projets d’ADF.

Pour accompagner cette ambition, la Direction Préparation et Logistique des Chantiers (DPLC) recherche un Risk manager qui travaillera en étroite collaboration avec les équipes projet de la DPLC.

Ses principales missions sont les suivantes :

• manager l’équipe de Risk Managers sur la DPLC: ORANO et prestataires au sein d’une MOE externe avec une équipe de Risk Managers qui devrait augmenter jusqu'à atteindre une cible estimée à quatre ou cinq personnes,
• faire monter en compétence et animer l’équipe des Risk Manager de la DPLC

Pilotage et reporting:

• consolider le portefeuille global de la DPLC, analyser les données collectées et s’assurer de la cohérence entre tous les sous- projets constitutifs de la DPLC,
• préparer des tableaux de bords de synthèse et des indicateurs présentés mensuellement,
• réaliser des Monte-Carlo financiers,
• contribuer en lien avec les planificateurs à évaluer les impacts sur les jalons du projet,
• évaluer l’impact sur le projet de variantes techniques (scenarios alternatifs),
• contribuer au pilotage du Projet aux côtés de la MOA de la DPLC,
• assurer l’interface avec le niveau central ADF, notamment dans la déclinaison de la méthodologie mise en place au niveau central d’ADF mais également en tant de force de proposition pour optimiser la méthodologie.

Techniquement:

• identifier les risques et les opportunités (R&O) susceptibles d’impacter le bon déroulement du Projet,
• renseigner l’ensemble des données nécessaires à la caractérisation des R&O (notamment la probabilité et la gravité sur les critères coûts, délais et performance),
• identifier, chiffrer et suivre l’avancement les actions de mitigation,
• analyser les données et vérifier leur cohérence,
• tracer les hypothèses,
• réaliser les mises à jour périodiques des portefeuilles de risques,
• tracer les écarts entre deux mises à jour.

Ce travail est réalisé en accord avec le processus de management des R&O défini par la Direction «Performance et Contrôle des Projets» au niveau central d’ADF, applicable sur le Projet ADF et cohérent des méthodes en vigueur au niveau du Groupe. L’objectif est de garantir une cohérence et une homogénéité au sein du Projet ADF. Compte tenu de l’ampleur du Projet ADF, le Risk Manager travaille avec d’autres Risk managers embarqués sur le projet. L’équipe actuelle des Risk Managers sur ADF est de sept personnes avec une prévision de montée de charge pour atteindre une douzaine de personnes avant la fin de l’année.

Localisé dans le Nord-Ouest (Cotentin), il est intégré au sein de l’équipe projet au niveau de la maîtrise d’ouvrage, en forte interface avec des MOE externes.

• Diplôme d'ingénieur ou universitaire (Bac+5).
• Une formation complémentaire en gestion de projet.

Expérience

Cinq ans d'expérience après l’obtention du diplôme dans des projets industriels ou d'infrastructure avec mise en œuvre du processus de maîtrise des risques et des opportunités, instruction d’évolutions avec analyse des impacts.

Compétences techniques

• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet.
• Maîtrise des principes de la gestion des risques.
• Solide compréhension des disciplines d'ingénierie (une connaissance de l’ingénierie nucléaire serait un plus).
• Connaissance des outils de gestion de projet.

Compétences comportementales

• Orienté résultats, rigueur et capacité à travailler sous pression,
• Excellentes capacités de communication orale et écrite,
• Capacité à faire face aux imprévus et aux évolutions dans un environnement complexe fortement interfacé et dans un périmètre technique encore en construction.
• Capacité à avoir une approche systémique dans un environnement Projet ADF avec de nombreux sous-projets fortement interfacés.

• Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
• Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
• Des parcours d’intégration individualisés
• Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
• Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
• Des accords de télétravail avantageux
• Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants