REVENUE & PRICING STRATEGY MANAGER (F/H)

Aquantis Consulting; Les Ulis; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en stratégie recherche un Responsable Pricing pour optimiser la performance prix sur divers marchés. Ce poste clé implique le management d'une équipe et l'innovation via des outils d'analyse avancés, tout en supervisant les processus internes de revenue management. Le candidat idéal aura une solide expérience de 7 ans dans le domaine, avec des compétences techniques en SQL et un excellent sens du leadership.

Qualifications

• Expérience minimum de 7 ans, avec au moins 4 ans dans le pricing ou revenue management.
• Compétences techniques en SQL essentielles.
• Capacité à gérer plusieurs priorités et à exercer un leadership.

Responsabilités

• Élaborer et déployer la stratégie de pricing sur plusieurs marchés.
• Manager le développement d’un Revenue & Pricing Analyst Junior.
• Analyser les performances commerciales pour guider les décisions stratégiques.

Connaissances

Leadership

Rigueur analytique

Excellente communication

Formation

Bac+5 (école de commerce, école d’ingénieur, MBA)

Outils

SQL

Description du poste

• Élaborer et déployer la stratégie globale de pricing sur plusieurs marchés en étroite collaboration avec les départements Offre, Marketing, Supply Chain et Finance.
• Superviser la mise en place et l’évolution de méthodologies innovantes pour optimiser la performance prix.
• Gouverner les processus internes liés au pricing et promouvoir une culture d'excellence en revenue management.
• Analyser les performances commerciales, les effets prix, et les promotions pour guider les décisions stratégiques.
• Piloter les benchmarks réguliers (prix, services, délais) pour maintenir un positionnement compétitif.
• Innover via des outils d’analyse avancés (Big Data, Machine Learning) pour anticiper les comportements clients.
• Manager et accompagner le développement d’un Revenue & Pricing Analyst Junior.
• Être le référent interne pour les équipes transverses sur les sujets pricing et revenue management.
• Accompagner le développement d’outils et d’algorithmes de ranking en mode projet avec les équipes Data.

Projets stratégiques :

• Définir et piloter la nouvelle politique de ranking produit (site web) en collaboration avec les équipes transverses.
• Identifier et prioriser des opportunités de tests pour augmenter les parts de marché contributives.

Profil recherché

• Expérience : Minimum 7 ans, avec au moins 4 ans dans le pricing ou revenue management, idéalement en e-commerce.
• Diplômes : Bac+5 (école de commerce, école d’ingénieur, MBA ou équivalent).
• Compétences techniques : Maîtrise de SQL (indispensable).
• Soft skills : Leadership, rigueur analytique, excellent communicant(e), capacité à gérer plusieurs priorités.

Créer une alerte emploi pour cette recherche