Retail Sales and Product trainer (H/F)

American Vintage; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

American Vintage recherche un Formateur Produit & Vente pour renforcer ses équipes retail en France et à l'international. En tant qu'expert(e) en vente, vous aurez un rôle clé dans la formation des équipes, la création de supports de formation et l'animation de masterclass. Ce poste en CDI vous permettra de partager votre passion pour la mode et de contribuer à l'essor de la marque.

Qualifications

• Expérience en formation et coaching dans le retail.
• Passionné(e) de mode avec expertise produit.
• Bilingue français-anglais souhaité.

Responsabilités

• Former et coacher les équipes sur les techniques de vente et produits.
• Animer des masterclass à distance et en présentiel.
• Créer des supports de formation et participer aux ouvertures de boutiques.

Connaissances

Techniques de vente

Connaissances produit

Compétences digitales

Outils

Canva

Description du poste

À la vue du développement croissant de la marque à l’international, nous créons un nouveau poste pour renforcer notre accompagnement terrain :

Vous êtes passionné(e) de mode et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et moderne ? Vous souhaitez mettre à profit vos expériences, votre expertise et votre passion du Retail dans l’animation de formations dédiées à la vente et au produit ?

Rejoignez l'équipe d’Audrey en tant que Formateur Produit & Vente H/F, en CDI, basé en France ou à l’Export.

Votre rôle : Véritable expert(e) de la vente et du produit, vous serez un acteur clé du développement des compétences retail chez American Vintage. Vos missions s’articuleront autour de :

1. La formation et le coaching des équipes aux techniques de vente, aux connaissances produit & collection, et à l'utilisation de nos outils digitaux (en français et en anglais)

2. L'animation de masterclass, en présentiel et à distance via Teams & Klaxoon

3. La création de supports de formation (PDF, visuels sur Canva…)

4. La présentation des collections aux équipes internes (siège, animateurs, directeurs régionaux)

5. La participation aux ouvertures de boutiques en France et à l’international au sein de votre périmètre