Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
Jonak recherche un(e) Retail Merchandiser & Allocation Planner pour construire l'offre et optimiser les performances produit à travers les canaux. Vous travaillerez avec Achats, Style, Retail, E-commerce et Production afin d'assurer la cohérence des collections et la rentabilité.
Poste en région parisienne avec une collaboration transversale et une organisation hybride (1 jour de télétravail par semaine). Vous bénéficierez d'un cadre stimulant dans une entreprise en forte croissance, certifiée B
Dans le cadre du développement de notre développement, nous recherchons un(e) Retail Merchandiser & Allocation Planner. Rattaché(e) à la Directrice Achats & Supply Chain, vous jouez un rôle clé dans la construction de l'offre et l'optimisation de la performance produit. À l'interface des équipes Achats, Style, Retail, E-commerce, Production et Approvisionnement, vous contribuez à définir les assortiments, piloter les allocations et analyser les performances commerciales afin de garantir la cohérence entre les collections, les attentes de nos clients et les objectifs de développement de Jonak. Véritable partenaire business, vous accompagnez les décisions d'achat grâce à vos analyses, vos recommandations et votre compréhension des enjeux commerciaux, tout en veillant à la rentabilité et à la performance des collections sur l'ensemble de nos canaux de distribution.
Participer à l'élaboration du plan d'assortiment par réseau et typologie de magasins en collaboration avec les équipes Achats et Style. Réaliser et mettre à jour le Book des Achats par famille et plans d'assortiment. Construire et recommander les volumes prévisionnels d'achats par référence, coloris et taille en cohérence avec les objectifs commerciaux, les performances historiques et les budgets. Définir les allocations initiales des stocks par magasin, canal de distribution et zone géographique. Assurer le suivi de l'OTB (Open To Buy). Garantir la cohérence des assortiments avec les enjeux commerciaux et les spécificités des différents réseaux. Élaborer et planifier le cadencement des livraisons en lien avec les équipes Production, Approvisionnement et Logistique.
Assurer le suivi hebdomadaire des performances de vente et des principaux indicateurs : taux d'écoulement, couverture de stock, rotation, ruptures, best-sellers et slow movers. Produire les reportings et tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'activité. Analyser la performance des collections, catégories, références, coloris et tailles afin d'orienter les décisions d'achat et de réassort. Élaborer les bilans de saison et formuler des recommandations pour les collections futures. Identifier les opportunités de développement et les axes d'optimisation des assortiments. Accompagner les lancements de collections et les temps forts commerciaux en garantissant la cohérence des assortiments déployés.
Collaborer étroitement avec les équipes Production, Approvisionnement, Marketing, E-commerce, Merchandising Visuel et Retail. Être le relais entre les enjeux commerciaux et les décisions d'achat afin d'assurer la cohérence de l'offre sur l'ensemble des canaux de distribution. Contribuer aux projets d'amélioration des outils, process et indicateurs liés aux achats, aux stocks et à la performance produit.
Formation supérieure en Commerce, Gestion, Achats, Supply Chain, Merchandising ou Retail Management. Minimum 5 ans d'expérience professionnelle significative (hors stages et alternance) sur des fonctions de Retail Merchandising, Merchandise Planning, Allocation Planning, Buying Analyst ou Planning Produit dans l'univers de la mode, du retail, de l'accessoire ou du lifestyle. Solide maîtrise des enjeux de planification de collection, construction d'assortiments, allocation produit et analyse de la performance commerciale. Excellente maîtrise d'Excel et forte appétence pour l'analyse de données. La maîtrise d'outils de Business Intelligence (Power BI, Tableau, Looker ou équivalent) constitue un véritable atout. Excellentes capacités analytiques, esprit de synthèse et aptitude à transformer les données en recommandations business. Forte sensibilité produit, commerciale et financière. Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément dans un environnement exigeant. Excellentes qualités relationnelles et capacité à travailler en transverse avec de nombreux interlocuteurs (Achats, Style, Retail, Production, Approvisionnement, E-commerce et Direction). Force de proposition, curiosité et goût pour l'amélioration continue. Maîtrise professionnelle de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, dans un environnement international. Une première expérience dans l'univers de la chaussure, du textile, des accessoires ou du retail omnicanal serait fortement appréciée.
Rejoindre Jonak, c'est intégrer une entreprise française en forte croissance, où l'agilité, l'esprit entrepreneurial et la proximité des équipes permettent à chacun d'avoir un impact concret sur les projets et les résultats.
Chez Jonak, nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont les premiers ambassadeurs de notre marque. Nous cultivons un environnement exigeant, bienveillant et collectif, où chacun peut grandir, contribuer et participer à une aventure en constante évolution.