Responsable Visual Merchandising France H / F

C & A; Courbevoie; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Responsable Visual Merchandising pour diriger les équipes et optimiser l'exécution des standards de merchandising à travers un portefeuille national de magasins. Ce rôle clé implique la définition de stratégies, la supervision des performances commerciales et la formation continue des équipes. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre passion pour la mode et votre expertise en merchandising seront valorisées. Si vous êtes un leader inspirant avec une solide expérience dans le secteur de la mode, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• 10 ans d'expérience en Visual Merchandising, dont 5 en tant que Responsable.
• Maîtrise des techniques de merchandising et passion pour la mode.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de Visual Merchandising.
• Gérer et développer les équipes de Visual Merchandiser régionales.

Connaissances

Leadership

Visual Merchandising

Analyse de marché

Communication

Gestion d'équipe

Formation

Bac + 3 minimum

Outils

Techniques de merchandising

Description du poste

Nous recherchons dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée, un(e) : Responsable VM France. Vous êtes rattaché au Country Lead et en matriciel au VM Europe et vous gérez un portefeuille national d’une centaine de magasins.

En tant que Responsable VM France, vous assurez que le niveau de Visual Merchandising sur le marché assigné est exécuté de manière commerciale et cohérente, et toujours de manière conforme à la stratégie Européenne de Visual Merchandising et à la direction commerciale centrale / locale. Vous inspirez, dirigez et développez les équipes VM afin de garantir un niveau élevé d'exécution, de cohérence et de formation continue pour assurer une forte commercialité dans tous les magasins.

Tes responsabilités

• Définition et mise en œuvre de la stratégie Visual merchandising : Piloter les performances commerciales et assurer l'excellence opérationnelle, en garantissant un niveau élevé de satisfaction des consommateurs, et en sécurisant une exécution cohérente des standards demandés par l’entreprise.
• Supervision des équipes régionales : Gérer, coordonner et développer les équipes Visual merchandiser régionales sur le plan opérationnel et commercial, sur la base des standards demandés par l’entreprise, et d'indicateurs de performance clé. Recruter, former et évaluer les équipes Visual merchandiser régionale.
• Veille concurrentielle et analyse de marché : Connaitre les tendances du marché, les actions de la concurrence et les attentes des consommateurs pour adapter et innover en matière de merchandising.
• Suivi des indicateurs de performance : Analyser les indicateurs clés tels que le chiffre d'affaires, le taux de conversion, le nombre de pièces part ticket, afin d'ajuster les stratégies de présentation des produits. Avoir un sens aigu des affaires, analyse des rapports commerciaux et des indicateurs de performance clé.
• Collaboration étroite avec les responsables des vente régionaux et de(s) Sales Lead afin de répondre aux besoins commerciaux.
• Être un rôle modèle afin de dépasser les attentes des consommateurs et de montrer l'exemple.
• Formation : Diplômé d’un Bac + 3 minimum,
• Expérience : Vous justifiez d’une expérience de 10 ans en Visual Merchandising avec un minimum de 5 ans d'expérience en tant que Responsable Visual Merchandising, idéalement au niveau national ou régional, avec une expérience significative dans le secteur de la mode.
• Compétences techniques : Maîtrise des techniques de merchandising. Vous êtes issu(e) du prêt à porter et démontrez une bonne connaissance et passion pour la mode, les styles et les tendances du moment
• Aptitudes managériales : Vous avez managé des équipes d’au moins 10 personnes avec d’excellentes compétences en leadership. Vous avez la capacité à inspirer et à motiver des équipes. Vous avez une communication ouverte et transparente avec toutes les équipes transverses sur le terrain, ainsi qu’avec les équipes nationales et européennes.
• Mobilité : Le poste est basé au siège situé à la Défense et nécessite une volonté et une flexibilité de voyager sur tout le territoire national (occasionnellement des déplacements en Europe sont possibles).
• Langue : Vous maitrisez l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit et êtes capable de travailler de manière transversale