Responsable Unité Patrimoine H / F

Ville D'angers; Angers; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Angers recherche un Responsable Unité Bâti Communal et Communautaire. Vous gérerez une équipe pluridisciplinaire, superviserez le suivi du patrimoine bâti et serez responsable de la gestion Budgétaire. Le poste nécessite un Bac+5 et une expérience en management. Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 6 octobre 2025.

Qualifications

• Diplôme Bac+5 requis.
• Expérience en management d'équipe demandée.
• Compétence en conduite de projets essentielle.

Responsabilités

• Encadrer et organiser le travail de l'équipe.
• Superviser la mise à jour de la base patrimoine.
• Piloter les projets et opérations spécifiques.
• Suivre et équilibrer les enveloppes budgétaires.
• Entretenir les relations avec les services partenaires.

Connaissances

Analyse technique

Gestion budgétaire

Management d'équipe

Communication

Formation

Bac+5 en maintenance, construction ou équipements du bâtiment

Outils

GIMA

Marchés Sécurisés

Grand Angle

Pack Office

Description du poste

A propos de l'entreprise

La Direction Bâtiments et Patrimoine Communautaire d'Angers Loire Métropole recrute un ou une Responsable Unité Bâti Communal et Communautaire au sein du service Pérennité. Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire et assurez la gestion technique, budgétaire et organisationnelle du patrimoine bâti, afin de garantir sa pérennité et la sécurité des usagers

A propos du poste

1. Manager et animer l'unité – encadrer et organiser le travail de 5 agents, gérer la répartition des dossiers, assurer le suivi d'activité et évaluer les agents; animer les réunions internes et relayer les informations de la direction
2. Garantir la pérennité et la sécurité du patrimoine bâti – superviser la mise à jour de la base patrimoine et le suivi des visites systématiques; valider les solutions techniques proposées par les techniciens de patrimoine; veiller à la prise en compte des avis des commissions de sécurité et assurer leur mise en oeuvre
3. Piloter les projets et opérations spécifiques – préparer et consolider les Plans Pluriannuel d'Investissement (PPI) et plans glissants de maintenance; assurer la phase études et superviser la phase exécution des opérations en soutien aux Techniciens; préparer les marchés de travaux et d'études et valider les procédures de commande
4. Assurer la gestion budgétaire et administrative – suivre et équilibrer les enveloppes budgétaires, valider les paiements; rédiger notes, comptes rendus et bilans pour la hiérarchie et les partenaires
5. Entretenir la relation avec les services gestionnaires et partenaires – recueillir les besoins, définir les priorités et préparer les budgets annuels; assurer le suivi technique et administratif avec les services internes et prestataires

Profil recherché

En possession d'un diplôme Bac+5 en maintenance, construction ou équipements du bâtiment, vous disposez d'une solide connaissance TCE (tous corps d'état), réglementation sécurité et marchés publics. Disposant d'une expérience confirmée en management d'équipe, vous maitrisez la conduite de projets. Vous êtes compétent en analyse technique, gestion budgétaire et suivi de chantier. Au-delà des compétences techniques, ce poste demande un véritable esprit d'équipe et un excellent relationnel. L'autonomie, la rigueur, l'organisation et le sens du service sont essentiels pour s'épanouir dans cette fonction.

Éléments complémentaires

Recrutement dans le cadre d'emploi des Ingénieurs territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut CDD de 3 ans renouvelable. Poste basé au 7 bis rue de Haarlem - Angers. Temps complet, du lundi au vendredi. Astreintes possibles - déplacements sur sites avec véhicule de service - Logiciels utilisés : GIMA, Marchés Sécurisés, Grand Angle, Pack Office

Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Maire

Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :

Avant le 6 octobre 2025