Responsable UAP (H/F)

Lamacompta; Tours; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en pleine réorganisation recherche un Responsable UAP (H/F) à Tours. Vous serez en charge de diriger une équipe de 60 à 70 personnes en orientant votre action vers la performance industrielle, avec l'opportunité de bâtir une nouvelle dynamique managériale. Vous participerez également à la transformation du site en intégrant de nouvelles machines et en construisant une équipe engagée et performante.

Prestations

Environnement stimulant avec réorganisation globale

Opportunité de co-construire une nouvelle équipe

Cadre humain valorisant la proximité et l'initiative

Qualifications

• Formation minimum Bac +2, idéalement en gestion de production.
• Expérience confirmée en management en production.
• Capacité à créer une dynamique et à fédérer.

Responsabilités

• Piloter l'unité de production en performance industrielle.
• Manager les équipes au quotidien et développer leurs compétences.
• Accompagner les transformations et le recrutement au sein de l'équipe.

Connaissances

Management d'équipes

Leadership

Organisation

Amélioration continue

Gestion de production

Formation

Formation technique Bac +2 minimum

Description du poste

En bref : Responsable UAP (H/F) – CDI – Tours (37) – Rémunération 45K€ à 60K€ selon profil – Production, management d’équipe, UAP, amélioration continue

Dans le cadre d’une réorganisation industrielle d’envergure, notre client est à la recherche d’un Responsable UAP (H/F) pour accompagner une nouvelle dynamique de transformation. Sur un site stratégique pour le groupe, vous rejoignez une équipe en reconstruction avec l’opportunité de bâtir un management moderne, tourné vers l'engagement, la performance et l’amélioration continue.

Vos Missions Principales

• Piloter votre UAP (60 à 70 personnes) dans une logique de performance industrielle : sécurité, qualité, coûts, délais.
• Manager au quotidien : animer, fédérer et faire monter en compétence vos équipes (animateurs d’ilot, opérateurs, responsable process).
• Structurer l’activité autour de process techniques (mécanique, automatisme)
• Accompagner les transformations en lien avec l’intégration de nouvelles machines et la refonte des flux.
• Contribuer au recrutement et à la structuration d’une équipe solide et engagée dans la durée.
  
  

, Votre Profil

• Formation technique Bac +2 minimum, idéalement en production industrielle, gestion de production ou équivalent.
• Expérience confirmée en management d’équipes en environnement de production exigeant.
• Leadership naturel, sens de l’organisation, posture de manager de proximité.
• Appétence pour le terrain, les machines et les projets industriels
• Capacité à donner du rythme, impulser une dynamique, créer l’adhésion.
  
  

Les Avantages Chez Notre Client

• Un environnement stimulant : réorganisation globale du site, arrivée de nouvelles machines, nouveaux projets.
• L’opportunité de co-construire une nouvelle équipe, en lien direct avec la direction.
• Un site en transformation, adossé à un groupe familial solide et reconnu
• Un cadre humain et industriel valorisant la proximité et la prise d’initiative.
  
  

Le Processus De Recrutement

• Un entretien avec Adrien, notre consultant spécialisé
• Une rencontre avec le Directeur de Production, le Directeur de Site et les Ressources Humaines
• Une visite du site et échange avec les équipes opérationnelles,
  
  

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