Une candidature complète en une minute — un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à être envoyés.
Constructa Promotion SAS recherche un Ingénieur Travaux expérimenté pour piloter le montage et le suivi technique de projets immobiliers, du montage administratif à la livraison.
Le poste requiert une formation Bac+5 et 5 à 7 ans d’expérience dans le secteur, avec maîtrise des interactions entre agence, technique et direction. CDI, travail sur Paris, avec responsabilités jusqu’au parfait achèvement et au SAV.
Constructa – Les Éditeurs Urbains, filiale du Groupe Constructa, accompagne les territoires dans leurs grandes opérations de renouvellement urbain.
Nous développons et pilotons des projets résidentiels, tertiaires et hôteliers, de la primo-accession au très haut de gamme, incluant également des résidences gérées ou en Co-living, des campus technologiques, des bureaux nouvelle génération, ou encore la réhabilitation de bâtiments iconiques.
Fidèles à notre nom, Les Éditeurs Urbains revendiquent une approche artisanale de la promotion : nous sélectionnons avec exigence nos auteurs comme nos projets, et privilégions la qualité architecturale à la quantité.
Notre approche
Intégré(e) au sein des équipes de la direction régionale dans le cadre du développement de notre équipe, vos missions vous permettent d'intervenir sur :
Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 minimum type Ecole d'Ingénieurs ou 3ème cycle en gestion de projets immobiliers, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 à 7 ans, riche et complète, dans le suivi technique d'opération de logements en qualité d'Ingénieur Travaux en Enterprise Générale ou de Responsable technique chez un Promoteur Immobilier .
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition, votre sens du résultat ainsi que votre capacité à coordonner de multiples interlocuteurs au service d'un projet.
La maîtrise de Primpromo est un plus.
Le Groupe CONSTRUCTA est fier d'être un employeur qui favorise l'égalité des chances. Nous sommes convaincus que la diversité des profils présents au sein d’une organisation est un facteur clé de performance, d’innovation et d’excellence. Promouvoir un environnement de travail diversifié et inclusif est donc un de nos objectifs stratégiques permettant notre succès long-terme.
Le Groupe CONSTRUCTA s'engage à offrir un accès équivalent à ses opportunités d’emploi et de développement de carrière sur la base des qualifications individuelles, sans tenir compte des différences liées à la religion, l’âge, le genre, l’origine sociale, ethnique ou culturelle, la nationalité, l’état de santé, le handicap physique et mental, ou l’orientation sexuelle.