Responsable Service Santé et Sécurité au Travail et Management des Risques - H/F

Société d'Aménagement De La Plagne; Jaunay-Marigny; Sur place; EUR 45 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur des loisirs, où vous aurez l'opportunité de façonner la santé et la sécurité au travail. En tant que manager expérimenté, vous serez responsable de l'intégration de la SST dans les projets du parc, tout en dirigeant une équipe dédiée. Ce rôle stratégique vous permettra de mettre en avant votre expertise en management des risques et de contribuer à une politique de prévention ambitieuse. Si vous êtes passionné par le secteur des loisirs et souhaitez faire une différence, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience confirmée de 10 ans dans des fonctions similaires.
• Maîtrise des systèmes de management des risques.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie SST & Management des Risques.
• Gérer l'équipe de sécurité et management des risques.

Connaissances

Management des Risques

Santé et Sécurité au Travail (SST)

Gestion de Projet

Leadership

Communication

Formation

Ingénieur QHSE (Bac +5)

Description du poste

L'entreprise

Acteur majeur des loisirs, la Compagnie des Alpes (CDA) façonne depuis plus de 30 ans des moments et espaces de loisirs à vivre pour des millions de personnes, à l’échelle européenne.

Son objectif ? Permettre à chacun de se reconnecter à soi et aux autres en vivants des moments exceptionnels dans des territoires extraordinaires.

Régulièrement récompensée pour la qualité de son offre et les concepts uniques qu’elle développe, la CDA innove pour surprendre et apporter une Très Grande Satisfaction à ses clients.

La CDA c’est aujourd’hui 6300 collaborateurs, 10 domaines de montagne parmi les plus beaux des Alpes, 12 parcs de loisirs réputés, des activités de montagne outdoor, le co-leader du football à 5 et leader du padel… C’est aussi le 1er réseau d’agences immobilières des Alpes et le 1er tour opérateur de montagne français.

Soucieuse de l’équilibre des territoires où elle intervient, la CDA agit à la fois en faveur de leur vitalité et de leur qualité de vie, et en moteur de la transition écologique. Le Groupe croit aux vertus du dialogue avec ses parties prenantes et au respect des spécificités locales et territoriales. Il met ainsi sa capacité d’innovation au service de la recherche de solutions sur mesure ou amplifiables, pour préserver durablement ces espaces extraordinaires. Le Groupe s’est engagé à atteindre le Net Zéro Carbone (scope 1 et 2) à horizon 2030.

Les Sites Et Marques Du Groupe
> Domaines Skiables et Activités Outdoor : La Plagne, Les Arcs, Peisey-Vallandry, Tignes, Val d’Isère, Les Menuires, Méribel, Serre Chevalier, Flaine, Samoëns – Morillon – Sixt-Fer-à-Cheval, Evolution 2
> Parcs de Loisirs : Parc Astérix, Futuroscope Xperiences, Walibi Rhône-Alpes, Grévin Paris, France Miniature, Walibi Belgium (BE), Aqualibi (BE), Bellewaerde Park (BE), Bellewaerde Aquapark (BE), Walibi Holland (NL), Familypark (AT), Chaplin’s World (CH), Urban Soccer / Urban Padel
> Distribution & Hospitality : MMV, Travelfactory (Travelski, Yoonly…), Mountain Collection Immobilier
> Expertises Transverses : Ingelo, Ingelo Montage, CDA Management, CDA Productions…

La Compagnie des Alpes garantit l'égalité de traitement et la non-discrimination dans son processus de recrutement. Nos postes sont ouverts aux collaborateurs en situation de handicap, les aménagements de poste nécessaires pourront être apportés.

Le poste

Dans le cadre de son fort développement, le Futuroscope renforce sa Direction Prévention des Risques Professionnels. Avec de nombreux projets en cours – nouvelles attractions, spectacles et infrastructures hôtelières – l'enjeu est de structurer durablement l'intégration de la santé et sécurité au travail (SST) et le management des risques (gestion de crise, contrôles réglementaires, coactivité, accessibilité handicapés) au cœur des projets et des opérations du parc. Nous recherchons un(e) manager expérimenté(e), capable d’accompagner cette dynamique et de faire progresser notre organisation de manière significative.

Au sein de la Direction Sécurité et Management du Risque et de la Direction des Ressources Humaines, vous prendrez la responsabilité de l’équipe sécurité et management des risques. Avec votre équipe, vous aurez pour missions principales :

• Définir et piloter la stratégie SST & Management des Risques
• Proposer une organisation SST et Management des Risques pour le parc
• Gérer le comité de pilotage SST et suivre l’avancement de la démarche avec la direction générale
• Mettre en place des indicateurs de résultat et d’avancement de la démarche
• Manager l’équipe SST & MR (5 personnes) avec pour objectifs :
  – La priorisation des actions issues de l’évaluation des risques, notamment les risques majeurs
  – Le suivi et l’animation du projet de service pluriannuel et des plans d’action associés
  – La structuration de l’organisation du service et la montée en compétence de votre équipe
  – La participation de votre équipe aux groupes de travail pilotés par la CDA
  
• Définir, coordonner et contrôler les actions de sensibilisation et de communication
• En lien avec la DORH et les différentes directions, garantir que les formations à la sécurité sont maîtrisées
• En lien avec les différentes directions, coordonner la sensibilisation aux risques sur les postes de travail
• Piloter des actions de communication et promotion de la prévention des risques dans l’entreprise

Dès votre arrivée, votre priorité sera d’améliorer les processus d’intégration de la SST dans la gestion des projets (attractions, hôtels, spectacles, etc.) et les activités de maintenance, en lien avec notre filiale FMD.

Ce poste stratégique vous permettra de valoriser votre expertise en management des risques professionnels, conduite de projets et animation d’équipe pour structurer durablement notre politique SST. À terme, le parc envisage de mettre en place un système de management de la sécurité.

Profil recherché

Profil
- Issu(e) d’une formation d’ingénieur QHSE (bac +5) ou équivalent
- Justifiant d’une expérience confirmée (minimum 10 ans) dans des fonctions similaires en entreprise ou dans le conseil en management des risques professionnels
- Expérience en gestion d’équipe
- Maîtrise des systèmes de management des risques et expertise dans l’intégration de la SST dans des projets complexes (construction, réhabilitation, exploitation)
- Excellent relationnel et leadership pour fédérer les différentes directions autour d’une politique de prévention ambitieuse
- Adaptabilité, réactivité, gestion simultanée de plusieurs dossiers
- La connaissance des secteurs des loisirs et du tourisme est un plus.

Poste

CDI, à pourvoir immédiatement.
Temps complet.
Statut cadre

Éléments pour postuler

Pour valider votre candidature, veuillez fournir les éléments suivants lors de votre inscription :
- Curriculum Vitae
- Lettre de motivation

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée.