RESPONSABLE SERVICE COMMERCIAL (H/F)

Groupe Destia SAS; Olivet; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise engagée dans l'accompagnement à domicile recherche un Responsable du service commercial. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de faire la différence en développant un réseau commercial tout en structurant et animant une équipe. Vous serez au cœur des actions de vente, tout en pilotant des stratégies pour améliorer la performance du service. Ce poste est parfait pour ceux qui souhaitent allier expertise commerciale et développement managérial, tout en contribuant à un impact social positif. Rejoignez une équipe dynamique et engagée pour une carrière enrichissante dans le secteur médico-social.

Qualifications

• Expérience en vente et management d'équipe requise.
• Capacité à structurer et développer une équipe commerciale.

Responsabilités

• Participer activement à la vente et au développement de l’équipe commerciale.
• Structurer et animer l’équipe en fonction des résultats terrain.

Connaissances

Vente

Management d'équipe

Développement commercial

Stratégie

Formation

Diplôme en commerce ou management

Description du poste

Chez Destia,nous avons à cœur de nous positionner chaque jour comme un leader de l’accompagnement à domicile, non seulement en France mais aussi en Europe.

En tant que société à mission, nous nous engageons à offrir un accompagnement de qualité et personnalisé, tout en veillant au bien-être de nos collaborateurs.

Avec plus de 8 800 collaborateurs répartis dans 150 agences, notre mission va bien au-delà de la simple prestation de services : nous aspirons à avoir un impact positif sur les plans social, sociétal et environnemental.

Vous souhaitez faire la différence dans votre carrière tout en enrichissant votre expérience dans le domaine médico-social ? Rejoignez notre équipe en tant que Responsable du service commercial et contribuez activement au développement de notre réseau !

Ce poste aura une mission active de vente, tout en contribuant à structurer et développer l’équipe commerciale.

A ce titre, vos principales missions s’organiseront autour de deux axes:

1. Engagement terrain et montée en puissance: vous participerez activement à la vente en tenant compte de nos processus et des enjeux liés à notre organisation et notre secteur d'activité.
2. Structuration et management progressif: à partir des premiers résultats et enseignements du terrain, vous aurez la mission de structurer et animer l’équipe commerciale tout en continuant à être opérationnel.

Ainsi, votre rôle évoluera vers un pilotage stratégique, tout en gardant une approche opérationnelle essentielle à la performance du service.

Ce poste est idéal pour un profil désireux de combiner expertise commerciale et développement managérial.