Responsable secteur Quotidienneté (H/F)
Ville de Stains
Une candidature complète en une minute — CV personnalisé et lettre de motivation, prêts à envoyer.
Résumé du poste
La Ville de Stains recherche un Responsable du secteur Quotidienneté pour piloter une équipe et coordonner les actions liées à la prévention et à la tranquillité publique sur la ville. Titulaire du DEES, vous apportez une expérience solide sur le terrain et souhaitez évoluer vers des fonctions de management, en animant les partenariats avec les acteurs locaux et les bailleurs.
Vous serez en charge de diagnostics, de la traçabilité des signalements, et du développement du partenariat avec Plaine
Qualifications
- Titulaire du DEES avec expérience terrain et sens du service public.
- Expérience managériale ou encadrement souhaitée.
- Disposition à travailler en réseau et partenariats.
Responsabilités
- Assurer l’animation et la coordination du volet quotidienneté sur la ville de Stains.
- Développer des actions transversales en lien avec les acteurs du territoire.
- Mobiliser les acteurs institutionnels et associatifs pour coordonner les temps de travail.
- Assurer le développement du partenariat et participer aux réunions avec Plaine Commune.
- Manager l’équipe quotidienneté: encadrement, réunions et évaluation des agents.
- Gérer les diagnostics en marchant: collecte, comptes-rendus et actions.
- Monter des dossiers de subvention et travailler avec les bailleurs.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres secteurs du service.
Connaissances
Formation
Description du poste
Au sein du service Prévention – Tranquillité publique de la Ville de Stains, vous occuperez un poste stratégique et de terrain en tant que Responsable du secteur Quotidienneté. Votre mission sera d'apporter des réponses concrètes, systématiques et pragmatiques aux problématiques quotidiennes des habitants. À la tête d’une équipe dédiée, vous piloterez les diagnostics de terrain, managerez vos agents et animerez un réseau de partenaires clés pour transformer positivement la ville.
Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), vous bénéficiez d'une expérience significative sur le terrain qui vous donne une parfaite compréhension des problématiques du secteur. Vous souhaitez aujourd'hui évoluer vers des fonctions de management ou valoriser une première expérience d'encadrement.
- Assurer l’animation et la coordination du volet quotidienneté sur la ville de Stains.
en lien avec les acteurs du territoire (services municipaux et intercommunaux, associations, bailleurs, etc.).
de la quotidienneté pour résoudre les problématiques rencontrées par l’organisation de temps de travail (comités techniques, groupes de travail, rencontres nécessaires au suivi des actions…).
par la participation aux réunions et la coordination des homologues de terrain et des Unités Territoriales de l’Établissement Public Territorial Plaine Commune.
de coordination de proximité.
- Assurer le management de l’équipe quotidienneté : encadrement et soutien (y compris dans l’opérationnel de terrain), animation de réunions de secteur et évaluation des agents.
- Assurer la traçabilité des signalements relatifs à la quotidienneté : recueil et suivi des signalements par la création d’outils, et réponse par la rédaction de courriers.
- Aider à l’identification et la priorisation des dysfonctionnements repérés, et contribuer à l’élaboration des plans d’actions.
- Gérer et animer les diagnostics en marchant : mobilisation des équipes et des partenaires, réalisation et envoi des comptes-rendus, développement et participation aux projets.
- Monter des dossiers de demande de subvention et solliciter des bailleurs de fonds.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres secteurs du service (secteur prévention, médiation et secteur transversal).
vous occuperez un poste stratégique et de terrain en tant que Responsable du secteur Quotidienneté.
Votre mission sera d'apporter des réponses concrètes, systématiques et pragmatiques aux problématiques quotidiennes des habitants. À la tête d’une équipe dédiée, vous piloterez les diagnostics de terrain, managerez vos agents et animerez un réseau de partenaires clés pour transformer positivement la ville.
Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), vous bénéficiez d'une expérience significative sur le terrain qui vous donne une parfaite compréhension des problématiques du secteur. Vous souhaitez aujourd'hui évoluer vers des fonctions de management ou valoriser une première expérience d'encadrement.
- Assurer l’animation et la coordination du volet quotidienneté sur la ville de Stains.
en lien avec les acteurs du territoire (services municipaux et intercommunaux, associations, bailleurs, etc.).
de la quotidienneté pour résoudre les problématiques rencontrées par l’organisation de temps de travail (comités techniques, groupes de travail, rencontres nécessaires au suivi des actions…).
par la participation aux réunions et la coordination des homologues de terrain et des Unités Territoriales de l’Établissement Public Territorial Plaine Commune.
de coordination de proximité.
- Assurer le management de l’équipe quotidienneté : encadrement et soutien (y compris dans l’opérationnel de terrain), animation de réunions de secteur et évaluation des agents.
- Assurer la traçabilité des signalements relatifs à la quotidienneté : recueil et suivi des signalements par la création d’outils, et réponse par la rédaction de courriers.
- Aider à l’identification et la priorisation des dysfonctionnements repérés, et contribuer à l’élaboration des plans d’actions.
- Gérer et animer les diagnostics en marchant : mobilisation des équipes et des partenaires, réalisation et envoi des comptes-rendus, développement et participation aux projets.
- Monter des dossiers de demande de subvention et solliciter des bailleurs de fonds.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres secteurs du service (secteur prévention, médiation et secteur transversal).
- Assurer l’animation et la coordination du volet quotidienneté sur la ville de Stains.
en lien avec les acteurs du territoire (services municipaux et intercommunaux, associations, bailleurs, etc.).
de la quotidienneté pour résoudre les problématiques rencontrées par l’organisation de temps de travail (comités techniques, groupes de travail, rencontres nécessaires au suivi des actions…).
par la participation aux réunions et la coordination des homologues de terrain et des Unités Territoriales de l’Établissement Public Territorial Plaine Commune.
de coordination de proximité.
- Assurer le management de l’équipe quotidienneté : encadrement et soutien (y compris dans l’opérationnel de terrain), animation de réunions de secteur et évaluation des agents.
- Assurer la traçabilité des signalements relatifs à la quotidienneté : recueil et suivi des signalements par la création d’outils, et réponse par la rédaction de courriers.
- Aider à l’identification et la priorisation des dysfonctionnements repérés, et contribuer à l’élaboration des plans d’actions.
- Gérer et animer les diagnostics en marchant : mobilisation des équipes et des partenaires, réalisation et envoi des comptes-rendus, développement et participation aux projets.
- Monter des dossiers de demande de subvention et solliciter des bailleurs de fonds.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres secteurs du service (secteur prévention, médiation et secteur transversal).
Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), vous bénéficiez d'une expérience significative sur le terrain qui vous donne une parfaite compréhension des problématiques du secteur. Vous souhaitez aujourd'hui évoluer vers des fonctions de management ou valoriser une première expérience d'encadrement.
- Manager affirmé(e) : Vous avez une expérience confirmée dans l'encadrement d'équipe, l'animation de réunions et l'accompagnement des agents, avec une forte appétence pour le management de terrain et le soutien opérationnel.
- Excellent relationnel et sens de l'écoute : Vous savez adapter votre communication pour fédérer des acteurs variés (habitants, associations, bailleurs, institutions) et mener des réunions partenariales ou des groupes de travail.
- Maîtrise de la gestion de projet et de terrain : Vous savez organiser et animer des diagnostics en marchant, identifier les dysfonctionnements et élaborer des plans d'actions concrets.
- Rigueur administrative et esprit de synthèse : Vous maîtrisez la création d'outils de suivi (traçabilité des signalements), la rédaction de courriers officiels et la réalisation de comptes-rendus.
- Ingénierie financière : Vous avez des compétences ou une première expérience dans le montage de dossiers de demande de subvention et la recherche de financements.
- Grand sens du service public, réactivité, pragmatisme et diplomatie.
- Goût prononcé pour le travail transversal et la présence sur le terrain.
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l'intercommunalité (la connaissance du réseau Plaine Commune est un plus).
Vous avez le sens du service public, une solide fibre managériale et le goût du terrain ? Ce poste est fait pour vous.
'/%3e%3cpath%20d='M101.744%2012.4726L102.894%2016.1947L99.0021%2013.2201L101.744%2012.4726ZM105.3%208.40937H100.488L99.0026%203.59473L97.5116%208.41047L92.7%208.40385L96.5965%2011.3834L95.1055%2016.1942L99.0021%2013.2196L101.408%2011.3834L105.3%208.40992V8.40937Z'%20fill='white'/%3e%3cdefs%3e%3clinearGradient%20id='paint0_linear_5593_1381'%20x1='90'%20y1='9.44471'%20x2='99'%20y2='9.44471'%20gradientUnits='userSpaceOnUse'%3e%3cstop%20stop-color='%2300AD70'/%3e%3cstop%20offset='0.998594'%20stop-color='%2300B67A'/%3e%3cstop%20offset='1'%20stop-color='%23DCDCE6'/%3e%3c/linearGradient%3e%3c/defs%3e%3c/svg%3e){kind=small}
