Responsable RH secteur Auvergne-Occitanie-Pyrénées h/f

TN France; Saint-Germain-du-Puy; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Responsable RH, où vous déploierez des politiques RH sur plusieurs sites. Vous serez le point de contact pour les managers et employés, en les soutenant lors des changements organisationnels. Ce rôle vous permettra de participer à des projets d'amélioration continue à l’échelle européenne, tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et d'un véhicule de fonction pour vos déplacements. Si vous avez une vision moderne des RH et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Rémunération attractive avec primes collectives

Statut cadre

218 jours de travail par an

RTT

Véhicule de fonction

Qualifications

• Expérience d’au moins 5 ans en gestion RH multisites.
• Vision moderne des RH et maîtrise des technologies RH.

Responsabilités

• Conseiller sur la législation sociale et la gestion des carrières.
• Coordonner les activités liées au projet RH et maintenir des relations sociales.

Connaissances

Gestion des ressources humaines

Législation sociale

Recrutement

Formation

Gestion des carrières

Dialogue social

Formation

Diplôme en ressources humaines

Formation en droit du travail

Outils

Logiciels de gestion des ressources humaines

Description du poste

Responsable RH secteur Auvergne-Occitanie-Pyrénées h/f, Saint-Germain-du-Puy

Chez EUROMASTER, filiale à 100 % du Groupe Michelin, notre ambition est de devenir le partenaire n°1 pour l’équipement et l’entretien des véhicules des usagers de la route.
Rejoindre notre groupe, c’est intégrer un réseau européen dédié à la sécurité routière, respectueux de la diversité, et favorisant le bien-être de ses salariés.
Notre promesse est déclinée en cinq piliers :

• ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité au travail
• SÉCURITÉ dans toutes les activités
• DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES pour l’épanouissement professionnel et personnel
• ÉTAT D’ESPRIT POSITIF
• RESPECT mutuel

La direction Ressources Humaines recrute un Responsable RH h/f pour le périmètre Auvergne-Occitanie-Pyrénées.

Vous serez en charge du déploiement et de la mise en œuvre de la politique RH sur 37 centres Euromaster dans les départements 03, 09, 11, 12, 15, 18, 34, 58, 63, 66.

En tant que RRH opérationnel et de proximité, vous gérez le quotidien RH et participez aux projets de la DRH. Vous conseillez, accompagnez et soutenez les managers et employés sur tous les sujets RH, notamment lors de changements organisationnels.

Vos missions principales :

• Conseiller les opérationnels en matière de législation sociale, gestion des carrières, recrutement, formation, rémunérations, etc.
• Coordonner les activités liées au projet RH, assurer leur contrôle et leur mise en œuvre.
• Maintenir des relations sociales de qualité en soutenant le dialogue social.
• Développer le périmètre RH en coordonnant formation, recrutement et gestion des carrières, en lien avec les services supports.
• Déployer les projets RH et conduire le changement associé.
• Réaliser un reporting RH régulier auprès de la DRH Euromaster France.
• Mettre en œuvre la politique RH en alignement avec la stratégie globale.

Vous participerez également à des projets d'amélioration continue à l’échelle européenne. Des déplacements quotidiens sur les centres du périmètre sont à prévoir.

Une expérience d’au moins 5 ans en gestion RH multisites dans le commerce ou la distribution est requise. Vous devez avoir une vision moderne des RH, maîtriser les technologies RH, la rémunération, la paie, le droit du travail, et posséder un esprit innovant et collaboratif.

Chez EUROMASTER, l’état d’esprit compte autant que les compétences techniques.

Nos avantages incluent :

• Une rémunération attractive avec primes collectives
• Statut cadre, 218 jours de travail par an, RTT, véhicule de fonction pour déplacements quotidiens
• Un parcours d’intégration et des formations spécifiques à votre poste