Responsable RH Hospitalière — Leadership & Paie

LE TRAIT D'UNION DU CAILLY LE VILLAGE DES AUBEPINS; Maromme; Sur place; EUR 55 000 - 72 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Repas pris en charge

Accès CGOS

Remboursement partiel des transports

Parking gratuit

Possibilité de télétravail selon les N

Forfait Mobilité Durable

Résumé du poste

Le Trait d'Union du Cailly recrute son/sa Responsable des Ressources Humaines pour diriger le service RH basé à Maromme. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous supervisez l'organisation, la paie, la protection sociale et le développement des carrières des agents.

Vous pilotez les procédures RH, assurez le respect des règles statutaires et participez activement au dialogue social, tout en encadrant deux gestionnaires RH et en contribuant à l'évolution des pratiques et outils RH.

Qualifications

• Formation supérieure en ressources humaines, bac+5 souhaitée, ou Bac+3 avec expérience pertinente.
• Expérience confirmée en ressources humaines, idéalement dans le secteur public, sanitaire ou médico-social.
• Connaissance de la fonction publique hospitalière attendue.
• Expérience en encadrement ou coordination d'une équipe RH souhaitée.

Responsabilités

• Organiser et piloter le service RH et encadrer les deux gestionnaires.
• Veiller au respect des règles statutaires et réglementaires et assurer le suivi administratif.
• Superviser la paie, la protection sociale et les aspects carrières.
• Gérer le recrutement et les parcours professionnels.
• Assurer le dialogue social et l'amélioration continue des outils RH.

Connaissances

Rigueur et organisation

Autonomie

Encadrement d'équipe

Relationnel et écoute

Discrétion et confidentialité

Travail en équipe

Réactivité et adaptabilité

Service public et médico-social

Formation

Bac+5 en ressources humaines

Expérience en encadrement RH

Connaissance de la fonction publique hospitalière

Outils

GEPSS

PLANICIEL

Bureautique (Office)

Description du poste

Le Trait d'Union du Cailly recrute son/sa Responsable des Ressources Humaines pour diriger le service RH basé à Maromme. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous supervisez l'organisation, la paie, la protection sociale et le développement des carrières des agents.

Vous pilotez les procédures RH, assurez le respect des règles statutaires et participez activement au dialogue social, tout en encadrant deux gestionnaires RH et en contribuant à l'évolution des pratiques et outils RH.