Responsable Régional H/F

Michael Page (France); Rennes; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur reconnu dans son secteur cherche un Responsable de secteur pour piloter plusieurs points de vente en Bretagne. Ce rôle implique un développement commercial stratégique et un management de proximité, tout en garantissant la qualité de service et la satisfaction client. Le candidat idéal devra avoir une expérience managériale d'au moins 4 ans, un excellent relationnel, et un fort esprit d'équipe.

Prestations

Véhicule de fonction

Mutuelle prise en charge à 100 %

Formation et intégration complètes

Qualifications

• Expérience managériale d'au moins 4 ans dans un environnement multisite et retail.
• Forte appétence pour le terrain et l'accompagnement de proximité.
• Capacité à construire un réseau professionnel.

Responsabilités

• Piloter la performance de votre secteur en collaboration avec vos collègues.
• Accompagner vos équipes sur le terrain (fixation des objectifs, suivi, recrutement).
• Garantir la qualité de service et la satisfaction client.

Connaissances

Leadership

Relationnel

Organisation

Esprit d'équipe

Description du poste

• Pilotage d'un secteur de vingt points de vente.
• Environnement passionnant.

À propos de notre client

Nous sommes un acteur reconnu dans notre secteur, porté par une forte croissance et des valeurs familiales. Notre mission : Accompagner nos clients dans l'amélioration de leur bien-être grâce à des services de haute qualité.

Description

Missions :

• Développement commercial : Piloter la performance de votre secteur en collaboration avec vos collègues,
• Management de proximité : Accompagner vos équipes sur le terrain (fixation des objectifs, suivi, recrutement, intégration, etc.),
• Support opérationnel : Soutenir les équipes dans leur gestion commerciale, organisationnelle et managériale,
• Mise en oeuvre des stratégies : Appliquer les concepts commerciaux et marketing de l'enseigne,
• Suivi administratif et réglementaire : Veiller au respect des obligations légales et administratives,
• Excellence opérationnelle : Garantir la qualité de service, la croissance des activités et la satisfaction client,
• Animation : Organiser et animer les réunions de secteur.

Profil recherché

• Expérience managériale d'au moins 4 ans, idéalement dans un environnement multisite et retail,
• Forte appétence pour le terrain et l'accompagnement de proximité,
• Excellent relationnel, capacité à construire un réseau professionnel,
• Leadership reconnu, organisé et rigoureux,
• Esprit d'équipe, porteur de valeurs humaines fortes.

Conditions et Avantages

• Rémunération attractive : Salaire fixe + primes sur objectifs,
• Avantages matériels : Véhicule de fonction et frais de déplacement pris en charge,
• Avantages sociaux : Mutuelle prise en charge à 100 %, prime de participation selon les résultats,
• Formation et intégration : Un parcours d'intégration complet pour découvrir nos process et les spécificités.