Responsable Régional des Ventes H / F (CDI)

ELIS; Jarville-la-Malgrange; Sur place; EUR 40 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise de premier plan dans le secteur de la location et de l'entretien d'articles professionnels. En tant que Responsable Commercial Régional, vous aurez l'opportunité de diriger une équipe dynamique de commerciaux, de façonner des stratégies de vente et d'atteindre des objectifs ambitieux. Avec un environnement de travail axé sur la confiance et le développement personnel, vous bénéficierez d'une intégration complète et d'un accompagnement continu. Cette position offre une rémunération attractive avec des primes basées sur la performance, un véhicule de fonction et de nombreux avantages. Devenez un acteur clé dans une entreprise engagée dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans.

Prestations

Véhicule de fonction

Mutuelle

Primes d'intéressement

Formation continue

Chèques CSE

Qualifications

• Expérience en management commercial terrain requise.
• Capacité à former et dynamiser une équipe de vente.

Responsabilités

• Préparer et exécuter le plan d'action commercial.
• Recruter et animer l'équipe de vente au quotidien.
• Accompagner l'équipe sur le terrain pour atteindre les objectifs.

Connaissances

Management commercial

Techniques de vente

Leadership

Formation d'équipe

Formation

Diplôme en commerce

Description du poste

Poste : Responsable Commercial Régional

Rejoignez Elis si vous avez une âme de leader et souhaitez accompagner une équipe de 5 commerciaux pour atteindre les objectifs de votre secteur.

Chez Elis, nos Responsables Régionaux des Ventes sont impliqués dans la réussite de leurs équipes de vente.

Au sein de la Business Unit dédiée à la Prévention Nuisibles, pour le périmètre du Grand Est :

1. Préparer le plan d'action commercial (priorités, actions ciblées, leviers),
2. Concevoir, organiser et dynamiser les animations de vente,
3. Recruter et animer l'équipe au quotidien,
4. Accompagner l'équipe sur le terrain, former et faire évoluer leurs techniques de vente,
5. Guider et challenger l'équipe pour améliorer la performance et atteindre les objectifs.

Les commerciaux sont répartis entre Nancy, Strasbourg, Mulhouse, Dijon, Reims.

En tant que coach de votre équipe, vous bénéficierez de responsabilités motivantes et d'une rémunération attractive :

• Une période d'intégration et de formation pour découvrir Elis et ses services,
• Un accompagnement en formation continue,
• Un salaire fixe annuel + une rémunération variable de 20% liée aux objectifs,
• De multiples primes : intéressement, participation après 3 mois, épargne salariale, prime d'ancienneté après 1 an,
• Un véhicule de fonction,
• Des avantages : mutuelle, prévoyance, participation à des concours, chèques CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...),
• De nombreuses possibilités d'évolution dans un groupe international.

Le processus de recrutement : contact avec un recruteur, un ou deux entretiens avec le manager, puis un entretien RH. Une réponse vous sera garantie.

Profil : Une première expérience en management commercial terrain, beaucoup d'énergie, envie de challenger et d'être challengé(e). Direction Elis !

Entreprise : Si vous aimez travailler dans un environnement où la confiance est essentielle, rejoignez-nous.

Chez Elis, nous croyons en nos collaborateurs : leur donner des responsabilités, les former, les faire évoluer. Nous misons sur la force du collectif pour atteindre nos objectifs.

Rejoindre Elis, c'est choisir un groupe français, présent à l'international, solide, humain, engagé dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans. Notre mission : louer et entretenir des articles textiles, d'hygiène et de bien-être pour les professionnels, en alliant exigence et démarche RSE.

Une entreprise de plus de 100 ans, toujours numéro 1. Vous en connaissez beaucoup ?