Responsable qualité H/F

RH Partners; Périgueux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur du véhicule de loisir recherche un(e) Responsable Qualité pour gérer l'ensemble des processus qualité. Ce rôle clé implique la supervision d'une équipe et un engagement fort dans un projet d'amélioration continue. Les candidats doivent posséder une formation solide en qualité et une expérience pertinente, ainsi que des compétences en leadership et en communication. Rejoignez un groupe en pleine croissance qui valorise la qualité et la performance.

Qualifications

• Expérience avérée dans une fonction similaire dans l'industrie.
• Maîtrise des outils qualité et gestion des audits.
• Capacité à développer la culture qualité et à gérer une équipe.

Responsabilités

• Garantir la qualité globale depuis la réception des matières premières jusqu'au produit fini.
• Manager une équipe de 13 Contrôleurs et Techniciens Qualité.
• Développer des process, outils et KPI pour le service qualité.

Connaissances

Leadership

Pédagogie

Esprit d'analyse

Rigueur

Formation

Formation en Qualité

Outils

Arbre des causes

6sigma

Kanban

Lean

SMED

Description du poste

L’entreprise :

Périgord VDL, numéro 1 français du véhicule de loisir, fait partie du puissant Groupe Trigano.

Forte de 40 ans d’expérience, riche de plus de 200 salariés, l’entreprise réalise plus de 100 millions d’euros de chiffre d’affaires tout en préservant un ADN d’artisan.

Au travers de sa marque Font-Vendôme et de sa jeune sœur Randger, PVDL traverse les frontières, innove avec comme fil rouge la qualité et le projet de s’engager dans une démarche de certification.

Elle recrute son, sa futur(e) :

Responsable Qualité H/F

Le poste :

Directement rattaché au Directeur Général, le-la Responsable Qualité est garant(e) de la qualité globale, depuis la réception des matières premières, des composants et des porteurs, au contrôle du produit fini, en passant par la production.

Il-Elle manage une équipe de 13 Contrôleurs et Techniciens Qualité, et travaille en étroite collaboration avec les équipes de production, méthodes, amélioration continue, BE, SAV et achats, approvisionnement.

Au-delà des tâches qui relèvent classiquement de la fonction : mise en œuvre et déploiement de la politique qualité, animation de la démarche qualité, pilotage des plans d’action et reporting de la performance qualité, il-elle accompagne un projet de transformation.

Il s’agit en effet de construire un vrai et unique service qualité, de développer la culture qualité, de mettre en place des process, des outils, des KPI, d’identifier les axes de progrès et de porter à moyen terme le projet de certifications ISO.

Le profil :

Notre candidat(e) idéal(e) est issu(e) d’une formation Qualité et justifie d’une expérience avérée dans une fonction similaire dans l’industrie, idéalement dans une industrie de main-d’œuvre.

La connaissance des normes, la maîtrise des outils qualité de type Arbre des causes, 6sigma, Kanban, Lean, SMED, des méthodes qualité sont attendues, la maîtrise de la gestion des audits et de la gestion documentaire est nécessaire.

Leadership, pédagogie, aptitude à la communication, esprit d’analyse, rigueur sont des qualités attendues.

Enfin, c’est un homme, une femme « de terrain » au contact permanent de son équipe et des parties prenantes et un manager capable de faire grandir ses équipes et de développer la polyvalence que nous recherchons.

Si vous aspirez à vous impliquer dans une mission stimulante, dans un Groupe dynamique dont le projet parle de croissance et de performance, alors merci de candidater en cliquant sur le bouton « postuler ».