RESPONSABLE QUALITE (H/F)

Groupe Terrena; Mirecourt; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe engagé par nature recherche un Responsable Qualité pour son site à Mirecourt. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la qualité des produits alimentaires, en assurant le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir la satisfaction des consommateurs et l'amélioration continue des processus. Rejoignez cette entreprise dynamique où votre expertise en qualité et votre leadership auront un impact significatif sur la production de viande bovine de haute qualité. C'est une occasion unique de faire partie d'une équipe passionnée et engagée.

Prestations

Rémunération sur 13 mois

Indemnité de transport

Prime annuelle sur objectifs

Intéressement/participation

Accord de télétravail

Mutuelle prise en charge à 75%

Avantages du CSE

Tarif préférentiel sur produits

Qualifications

• Expérience d'au moins 4 ans en qualité dans l'industrie agroalimentaire.
• Compétences managériales et terrain sont essentielles.

Responsabilités

• Assurer le maintien du niveau de qualité sur le site.
• Développer un système qualité documenté et piloter les audits.
• Gérer l'équipe qualité et les prestataires externes.

Connaissances

Qualité

Hygiène

Communication

Anticipation

Rigueur

Formation

Bac+3 en qualité, hygiène ou agroalimentaire

Outils

Pack Office

Description du poste

Type de contrat : CDI

Société

ELIVIA(CA : 1.100 M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires à base de viande de grande qualité.

Faire le choix de rejoindreELIVIA, c’est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.

Mission

Nous recherchons pour notre site de Mirecourt (88), spécialisé dans l’abattage et la découpe de viande, notre futur(e) : RESPONSABLE QUALITE (H/F)

Au sein de notre site de production comptant plus de160 salariés, vous intégrez le service qualité.

Rattaché(e) au Directeur du site, vous êtes en relation permanente avec les équipes de production.

Vous assurerez le maintien du niveau de la qualité sur le site dans le respect de la réglementation applicable.

Pour cela vous intervenez sur l’ensemble des missions suivantes :

• Appliquer le plan de maîtrise sécurité alimentaire, qualité et protection animale,

• Piloter les évolutions nécessaires à l’amélioration de la maîtrise qualité, de la satisfaction consommateurs et des exigences formulées par les organismes certificateurs et la DDETSPP,

• Assurer les investigations relatives aux réclamations consommateurs et demandes clients,

• Développer un système qualité documenté permettant de faire respecter les règles qualité, la règlementation en vigueur, la sécurité alimentaire, l’hygiène, la traçabilité,

• Concevoir et piloter les indicateurs de performance, tableaux de bord,

• Mettre en place et piloter les audits internes et externes,

• Proposer des actions correctives et préventives permettant de garantir le niveau de qualité souhaité,

• Participation aux réunions qualité,

• Piloter la veille règlementaire,

• Gérer les prestataires extérieurs (nettoyage, sanitation, lessiviel, désossage, lingerie)

• Assurer le management opérationnel de l’équipe qualitécomposée de 2 personnes

Profil

De formation minimum Bac+3 en qualité, hygiène ou agroalimentaire, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 4 ans sur un poste en qualité en industrie agroalimentaire et d’une expérience managériale.

Votre profil terrain, vos qualités de communication, votre capacité à anticiper et votre rigueur sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans la fonction.

La maîtrise du Pack Office est indispensable.

Notre proposition:

• CDI à pourvoir dès que possible

• Statut cadre au forfait 218 jours

• Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime annuelle sur objectifs + intéressement/participation + accord de télétravail + mutuelle (prise en charge à 75% sur l’option de base) + avantages du CSE + tarif préférentiel sur notre gamme de produit.

Envie d’en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature!

Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d’inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d’emploi. Terrena croit en la force du collectif !