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Responsable QSE (H/F)

Adsearch

Mulhouse

Sur place

EUR 55 000

Plein temps

Il y a 9 jours

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Résumé du poste

Adsearch recherche un Responsable QSE H/F pour une société de 700 collaborateurs à Mulhouse. Ce poste en CDI implique de définir la stratégie QSE, d'assurer la sécurité et de veiller à la réglementation. Le candidat idéal a une expérience significative en management et vient du secteur transport ou industriel, avec des atouts en anglais et allemand.

Prestations

13ème mois
Environnement de travail stimulant
Opportunités de développement professionnel
Avantages sociaux attractifs

Qualifications

  • 10 ans d'expérience dont 5 dans une fonction de management.
  • Connaissance des 3 volets de l'activité QSE.
  • Compétences en langues : anglais et idéalement allemand.

Responsabilités

  • Définir la stratégie QSE du Groupe.
  • Assurer la veille réglementaire et le volet sécurité.
  • Animer l'équipe QSE en lien avec la direction.

Connaissances

Rigueur
Organisation
Autonomie
Force de proposition

Formation

Formation QSE/HSE niveau Master

Description du poste

En bref : Responsable QSE H/F – CDI – Mulhouse – 55-60 000€ – Qualité, Sécurité, Environnement, Transport, Industrie.

Adsearch recherche pour son client, une société d'environ 700 collaborateurs, un Responsable QSE (H/F) en CDI.

VOS MISSIONS

- Définir la stratégie QSE du Groupe (objectifs et timing)
- Assurer le volet sécurité
- Assurer la veille réglementaire
- Animer l’équipe QSE en lien avec la direction BE

Profil recherché

PROFIL

- 10 ans d’expérience dont 5 dans une fonction de management d’équipe
- Formation QSE/HSE niveau Master mais l’expérience prime sur le niveau de diplôme
- Idéalement venant du secteur du transport, à minima, connaissance de l’industrie
- Savoir faire : connaissance des 3 volets de l’activité QSE
- Savoir être : structuré, rigoureux, organisé, autonome, force de proposition, constructif, expérience managériale
- Langues : anglais et idéalement allemand

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- 13ème mois
- Environnement de travail stimulant
- Opportunités de développement professionnel
- Avantages sociaux attractifs

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec le DRH de notre client

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