Responsable projet ERP et Système d'Information

Startup Talents; Épinal; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

13ème mois

Mutuelle complémentaire santé

RTT

Participation

Prime de vacances

Résumé du poste

Une entreprise industrielle dans la région de Châteauroux recherche un(e) Responsable projet ERP et Système d'Information. Ce poste est destiné à un ingénieur avec au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, principalement dans le milieu industriel. Les responsabilités comprennent la supervision des systèmes d'information locaux, l'interface avec la DSI Groupe, et la gestion de projets. Des avantages comme des tickets restaurants et un 13ème mois sont offerts, sans option de télétravail.

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Expérience dans le secteur industriel exigée.
• Aisance sur les systèmes d'information, ERP et infrastructures.

Responsabilités

• Pilotage des systèmes d'information au sein de la filiale.
• Interface avec la DSI Groupe pour les politiques et standards.
• Superviser les projets informatiques locaux.

Connaissances

Ingénieur ERP

Gestion de projet

Diapason

Dynamics365

Cybersécurité

Formation

Diplôme d'ingénieur généraliste (Bac +5)

Description du poste

Responsable projet ERP et Système d'Information

Un Groupe Industriel spécialisé dans l’univers PVC/ALU/BOIS autour d’un portefeuille de 10 marques ouvre un rôle de Responsable projet ERP et SI en CDI sur Châteauroux (36).

Métier de l’employeur : R&D, Conception et fabrication de solutions et infrastructures PVC/ALU/BOIS

Taille : 800 personnes, 7 sites de Production

Type et Lieu du poste : CDI - Région de Châteauroux.

Contexte du poste : Création de poste

Nombre d’années d’expériences attendus : Au moins 5 ans sur un poste similaire

Diplômes : (BAC +4/+5, Master, Ecole d'Ingénieur et première expérience dans le domaine)

Background : Expérience dans le secteur.

Administratif : L’employeur n’accepte pas de candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...)

Au sein du Pole SI et attaché(e) au Directeur général, vous êtes responsable du bon fonctionnement, de la maintenance et de l'évolution du SI en cohérence avec les choix du groupe.

Vous êtes l'interlocuteur principal des utilisateurs métiers pour recueillir leurs besoins, les accompagner et piloter les projets de transformation ou d'amélioration du système.

Vos missions sont les suivantes

1. Pilotage du SI local
   • Assurer la bonne continuité de service des systèmes d'information au sein de la filiale.
   • Être garant de la qualité, de la disponibilité et de la sécurité du SI local.
   • Superviser et coordonner les projets informatiques locaux, en alignement avec les directives de la DSI Groupe.
2. Interface avec la DSI Groupe
   • Assurer la mise en œuvre locale des politiques, standards, et solutions définis par la DSI Groupe (sécurité, architecture, ERP, outils collaboratifs...).
   • Participer aux comités SI du Groupe pour représenter les besoins spécifiques de la filiale.
   • Être force de proposition auprès du Groupe sur les problématiques locales.
3. Paramétrage & Support & Infrastructure
   • Gérer les infrastructures locales (réseaux, serveurs, postes utilisateurs).
   • Superviser le support utilisateurs de niveau 1 et 2, piloté par le technicien SI.
   • Assurer le maintien en condition opérationnelle des équipements (matériels, logiciels, téléphonie...).
   • Assurer les formations utilisateurs.
   • Construire avec les utilisateurs finaux les analyses fonctionnelles ainsi que les différents cahiers des charges nécessaires à la sélection des fournisseurs ou aux paramétrages métiers internes.
   • Mettre en place les paramétrages et configurations métiers.
   • Organiser les phases de tests, de formation et de validation avec les utilisateurs.
   • Recueillir, analyser et prioriser les demandes d'évolution ou de correction.
4. Gestion de projets
   • Définir et piloter les projets SI locaux (migration, déploiement, amélioration continue...).
   • Assurer le suivi budgétaire des projets SI de la filiale.
   • Planifier et suivre l'exécution avec le technicien SI ou des prestataires externes.
   • Encadrer et accompagner le technicien SI : objectifs, développement des compétences, priorisation des tâches.
   • Coordonner les prestataires externes éventuels (maintenance, infogérance, déploiement...).

Profil

• Ingénieur ERP avec de réelles compétences Projet et ayant travaillé dans le milieu industriel.
• Idéalement une maîtrise des Applications et Progiciels Métiers suivants : Diapason, Dynamics365.
• Connaissance des données techniques liées aux produits et la gestion de projets.
• 5 ans à un poste similaire (en CDI) de responsable SI dans une PME ou petite structure entre 50 et 200 personnes (typé industrie idéalement).
• Diplôme d'ingénieur généraliste (Bac +5) avec une spécialisation ou une appétence pour les systèmes d'information.
• Aisance sur les volets ERP, serveur, cybersécurité, infrastructure, application et progiciel métier.
• Leadership démontré, organisé(e), rigoureux(euse) et doté(e) d'un bon relationnel.
• Souhait d'intégrer une équipe dynamique et partager nos projets.

Avantages

Tickets resto / 13ème mois / Mutuelle complémentaire santé / RTT / Participation / Prime de vacances - PAS DE TELETRAVAIL.

Possibilités d’évolution

Opportunités de développement au sein du groupe et de ses entités.

Déroulé du processus de recrutement

1. Premier échange RH puis évaluation Assess First.
2. Entretien Entité en présentiel avec le Directeur Général.