Responsable progrès et amélioration continue – Black Belt certifié F/H

Safran companies; Issoudun; Sur place; EUR 45 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur aéronautique recherche un Responsable progrès certifié Black Belt pour piloter des initiatives de transformation. Dans ce rôle, vous serez au cœur d'une démarche d'amélioration continue, contribuant à la réussite des projets industriels majeurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers pour déployer des méthodologies Lean Sigma et former les équipes. Ce poste offre une occasion unique de faire partie d'une organisation qui valorise chaque talent et s'engage pour un avenir durable. Si vous êtes passionné par le changement et l'innovation, cette aventure professionnelle est faite pour vous.

Qualifications

• Certifié Black Belt avec plus de 8 ans d'expérience en transformation industrielle.
• Compétences en communication et conduite du changement essentielles.

Responsabilités

• Piloter les initiatives de progrès pour atteindre les objectifs de l'entreprise.
• Déployer la culture Lean Sigma et former les équipes à l'amélioration continue.

Connaissances

Lean Sigma

Conduite du changement

Communication

Négociation

Formation

BAC+5

Outils

Méthodologies Lean Sigma

Description du poste

Responsable progrès et amélioration continue – Black Belt certifié F/H

Société : Safran Seats
Domaine d'activité : Démarche de progrès
Emplacement : Issoudun, Centre-Val-De-Loire, France
Type de contrat : CDI
Durée du contrat : Temps complet
Diplôme requis : BAC+5
Expérience requise : Supérieure à 8 ans
Statut professionnel : Ingénieur & Cadre
Langue(s) parlée(s) : Anglais Intermédiaire

Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes. Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances ; plus d'un millions d'entre-eux sont actuellement en vol.

Dans un contexte de transformation majeur pour faire face aux nombreux défis de l'aéronautique et de la transformation digitale, SAFRAN SEATS ambitionne de lancer des chantiers majeurs de transformation et d'amélioration continue. Pour relever ce défi, Morgane recherche pour son équipe un-e Responsable progrès – Black Belt.

Votre MISSION consistera à piloter et accompagner les initiatives de progrès nécessaires à l'atteinte des objectifs de la société. Votre OBJECTIF sera de participer à la transformation de la société qui permettra de faire de Safran Seats France une organisation performante sur l'ensemble de ses processus.

Votre QUOTIDIEN s'axera autour deux activités principales :

1. Contribuer au plan de transformation de la Safran Seats France
2. Contribuer au déploiement de la culture de Lean Sigma et de progrès continu par des actions de communication ou de formation
3. Piloter les projets avec les méthodologies et outils du Lean Sigma en étroite collaboration avec les managers et les opérationnels, tout en y associant la conduite du changement appropriée
4. Tutorer les Green Belts dans leur chantier jusqu'à leur certification
5. Contribuer au fonctionnement des démarches sociétés ou Groupe ainsi que sur la définition des projets et actions prioritaires
6. Etre ambassadeur-trice du projet de leadership et état d'esprit insufflé au travers de la volonté de transformation de Safran Seats France

Parlons de vous

Ce Poste est fait pour vous si vous êtes déjà certifié-e Black Belt et que votre expérience vous a permis de piloter avec succès des transformations ou des projets industriels majeurs. Par ailleurs, votre capacité à conduire le changement et de communication (écoute, feedback et empathie, négociation) seront indispensables pour réussir les défis.

Si vous souhaitez travailler avec nous et que vous vous reconnaissez dans cette description, embarquez pour une nouvelle aventure professionnelle !

Information de la société

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.