Responsable Procédés Innovation

TN France; Bruz; Sur place; EUR 50 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante et leader dans la transformation des graines oléagineuses recherche un Responsable Procédés Innovation. Ce rôle clé vous permettra de participer à des projets d'innovation passionnants, en apportant votre expertise technique pour développer de nouveaux procédés industriels. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et aurez l'opportunité de collaborer avec divers partenaires. Avec des déplacements fréquents, ce poste offre une belle occasion de contribuer à des solutions durables tout en évoluant dans un environnement convivial et inclusif. Rejoignez une entreprise où votre sécurité et votre santé sont prioritaires et où vous pourrez vraiment faire la différence.

Prestations

Salaire fixe sur 13 mois

Prime vacances

Intéressement

Participation

Mutuelle

Tickets restaurant

Télétravail (2 jours/semaine)

Aide à la parentalité

Qualifications

• 15+ années d'expérience dans le développement de procédés industriels.
• Capacité à définir et déployer des programmes expérimentaux.

Responsabilités

• Participer aux projets d'innovation et apporter une expertise technique.
• Piloter des études expérimentales pour valider les technologies.

Connaissances

Développement de procédés

Transformation des oléagineux

Production de biocarburants

Chimie des corps gras

Anglais courant

Formation

Diplôme d'ingénieur

Doctorat en chimie ou génie des procédés

Description du poste

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Saipol recrute un(e)
Responsable Procédés Innovation

à Grand-Couronne (76) – Monceau (75) – Bruz (35)

CDI

SAIPOL (600 collaborateurs) est le leader français de la transformation des graines oléagineuses (colza et tournesol) et l’un des piliers du groupe Avril, acteur industriel et financier de la filière des huiles et protéines végétales, et 4ème groupe agro-alimentaire français.

SAIPOL développe des solutions à forte valeur ajoutée basées sur les huiles végétales alimentaires, les tourteaux riches en protéines, les énergies renouvelables à faibles émissions de carbone (Oleo100, Diester, OleoVE), et la durabilité des graines oléagineuses (OleoZE).

Par son positionnement au cœur de la filière des huiles et protéines végétales, SAIPOL s’engage aux côtés de ses clients nationaux et internationaux en faveur des transitions alimentaire et énergétique, en soutenant les agriculteurs dans l’évolution de leurs pratiques et la transition agricole.

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution?

Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons un / une Responsable Procédés Innovation pour rejoindre une équipe de 5 personnes, animée par la Directrice Qualité et Innovation.

Votre quotidien et vos missions clés seront :

1. Participer aux projets d’innovation Saipol
2. Apporter une expertise technique pour les projets d’innovation sur de nouveaux procédés industriels.
3. Piloter les work-packages ou projets liés aux procédés dans les projets d’innovation :

• Définir, qualifier et déployer les technologies / procédés industriels nécessaires au développement des produits et applications.
• Réaliser et piloter des études expérimentales en laboratoire pour valider les technologies identifiées, analyser les résultats, rédiger les rapports d’essais et assurer leur diffusion.
• Procéder à la mise en échelle des procédés à l’échelle laboratoire, réaliser les essais pilotes, puis industriels pour valider les procédés en vue d’une production conforme aux standards de performance.
• Accompagner l’industrialisation des nouveaux procédés en fournissant la documentation nécessaire.
• Collaborer avec les prestataires, partenaires techniques, industriels et académiques pour concevoir équipements et définir leurs spécifications techniques.

Coordonner les expérimentations et essais menés par des partenaires externes.

Proposer des axes de création de valeur via de nouveaux procédés pour de nouveaux projets d’innovation.

Interface avec l’écosystème interne et externe à Saipol sur les sujets d’innovation procédés

• Faire le lien entre l’équipe Innovation et la Direction Industrielle pour anticiper l’impact des projets d’innovation.
• Être l’interlocuteur privilégié avec la Direction Avril Innovation Procédés et Biotechnologies.
• Collaborer avec les plateformes innovation corporate Avril, notamment « Process engineering innovation ».
• Échanger avec l’écosystème externe (instituts techniques, centres de recherche, partenaires académiques et industriels) pour identifier de nouveaux projets.
• Participer à des webinars, conférences, salons et autres événements sur les nouveaux procédés industriels.
• Mettre en place et partager une veille industrielle, technique et scientifique.

Des déplacements fréquents sont à prévoir.

Pourquoi vous?

Vous réussirez grâce à :

• Une expérience d’au moins 15 années dans le développement de procédés, idéalement dans la transformation des oléagineux, la production de biocarburants ou la chimie des corps gras.
• Un niveau d’anglais courant, à l’écrit comme à l’oral.
• Votre capacité à définir et déployer un programme expérimental pour le développement de produits à différentes échelles.
• Votre capacité à convaincre, embarquer, et votre ouverture d’esprit.

Au-delà de vos compétences, votre personnalité et votre motivation feront la différence!

Pourquoi choisir Saipol?

• Chez Saipol :
• Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d’être : Servir La Terre.
• Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1.
• Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work, où il fait bon travailler.
• Vous évoluez dans un environnement convivial, avec des événements collectifs, des cours de sport, et plus encore.

Vos avantages :

• Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois, une prime vacances, une prime sur objectifs.
• Intéressement, Participation, PEE, PERCO, PEG avec abondement.
• Mutuelle et Prévoyance.
• Participation employeur au restaurant d'entreprise ou tickets restaurant.
• Aide à la parentalité : partenariats avec les crèches Babilou et la plateforme Mes Solutions Family.
• Offres avec notre CSE.
• 2 journées de télétravail par semaine après la période d’essai.

L’aventure vous tente ? N’hésitez plus !

Faites-vous connaître : envoyez-nous votre CV.

Vous avez suscité notre curiosité ? Notre chargée de recrutement vous contactera pour un premier échange.

Souhaitez poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et RH vous attend, ainsi que deux entretiens finaux.

Bienvenue ! Nous avons hâte de commencer notre collaboration avec vous.

Chez Saipol, nous croyons que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à construire un environnement inclusif, garantissant l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration, pour que chacun puisse être soi-même au travail.