Responsable Poste de Travail

Talent Sourcing; Bazainville; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération attractive

Déplacements réguliers vers Nanterre

Astreinte : environ 1 semaine par mois

Résumé du poste

TalenX recrute un Responsable Poste de Travail pour piloter le parc informatique du réseau de magasins et les sites du Groupe, avec 13 000 postes à superviser et une ambition de modernisation. Vous dirigerez une équipe de 4 techniciens, gérerez budgets, achats et contrats fournisseurs, et assurerez la satisfaction des utilisateurs.

Déplacements réguliers vers Nanterre et Bazainville, présence sur site majoritaire.

Qualifications

• Minimum 7 ans d'expérience dont une partie en management hiérarchique d'équipe.
• Management de 4 techniciens sur site.
• Gestion d'un parc informatique complet (≈13 000 postes).
• Anglais opérationnel pour échanges fournisseurs.
• Gestion fournisseurs et budget en autonomie.
• Mobilité géographique: Bazainville (78).
• 1–2 déplacements/mois à Nanterre + déplacements nationaux ponctuels.
• Présentiel majoritaire — télétravail à la marge.
• Niveau Bac+2/Bac+3 en informatique; parcours technicien évolué vers le management.
• Connaissance Google Workspace serait un atout.

Responsabilités

• Piloter le parc informatique du réseau de magasins et des sites du Groupe (≈13 000 postes).
• Gérer l'inventaire, le renouvellement et le cycle de vie des actifs.
• Définir les standards matériels et logiciels; veiller à la qualité de service.
• Définir et mettre en œuvre la stratégie de déploiement des postes et équipements.
• Coordonner avec les fournisseurs et partenaires; driver les évolutions technologiques.
• Encadrer et développer l'équipe de techniciens; fédérer autour d'objectifs.

Connaissances

Management d'équipe

Gestion parc informatique

Gestion budgétaire

Anglais professionnel

Gestion fournisseurs

Mobilité & déplacements

Formation

Bac+2/Bac+3 en informatique

Description du poste

TalenX recrute un Responsable Poste de Travail pour un de ses clients! L'entreprise est le leader français de l'optique et un acteur incontournable de l'audition. Avec plus de 1 650 magasins, 6 000 collaborateurs et une production de verres 100 % française, le Groupe poursuit sa transformation technologique afin d'accompagner son développement et l'excellence de son réseau. Dans le cadre de l'évolution de sa Direction Technologie & Data, elle recrute un(e) Responsable Poste de Travail.

POSTE / MISSIONS

Véritable pilote de l'environnement utilisateur, vous garantissez la performance, la disponibilité et l'évolution du parc informatique du réseau de magasins ainsi que des sites du Groupe. À la tête d'une équipe de 4 collaborateurs, vous intervenez à la fois sur les dimensions techniques, managériales et stratégiques du poste. Vos principales responsabilités

PILOTER LE PARC INFORMATIQUE

• Garantir le bon fonctionnement d'un parc de plus de 13 000 équipements.
• Superviser l'inventaire, le renouvellement et le cycle de vie des actifs informatiques.
• Définir les standards matériels et logiciels.
• Veiller à la qualité de service apportée aux utilisateurs.

CONDUIRE LES PROJETS DE DEPLOIEMENT

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de déploiement des postes de travail et équipements associés.
• Accompagner les évolutions technologiques du Groupe.
• Assurer la coordination avec les fournisseurs et partenaires.

MANAGER ET FAIRE GRANDIR VOTRE EQUIPE

• Encadrer, accompagner et développer une équipe de techniciens.
• Fédérer autour d'objectifs communs.
• Conduire le changement et favoriser l'amélioration continue.

PILOTER L'ACTIVITÉ

• Gérer les budgets d'exploitation et d'investissement.
• Assurer le suivi des contrats fournisseurs.
• Produire les indicateurs et reportings nécessaires à la performance du service.

PROFIL RECHERCHÉ

• Minimum 7 ans d'expérience dont une partie significative en management hiérarchique d'équipe
• Management de 4 personnes (techniciens de proximité 100% sur site)
• Expérience confirmée en gestion de parc informatique complet
• Anglais opérationnel pour les échanges fournisseurs
• Une expérience confirmée en gestion fournisseurs + gestion de budget en autonomie
• Mobilité géographique: poste basé à Bazainville (78)
• 1 à 2 déplacements/mois à Nanterre + Déplacements ponctuels en magasins sur territoire national
• Présentiel majoritaire — télétravail à la marge
• Niveau recherché : Bac+2 / Bac+3 en informatique, parcours technicien évolué vers le management
• Expérience en gestion de parc important (actuellement environ 13 000 postes)
• Une forte orientation service et satisfaction utilisateur.
• Une connaissance de Google Workspace et/ou une expérience dans un environnement retail multi-sites seraient un véritable atout.

AVANTAGES

Rémunération attractive + avantages

Déplacements réguliers à Nanterre (1 à 2 fois par mois)

Astreinte : environ 1 semaine par mois