Responsable Pôle Approvisionnement (H/F)

Manitou Bf; Laillé; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d’entreprise

Transports en commun ou forfait vélo

Télétravail partiel après 3 mois

Intéressement et participation

CSE

Job summary

MANITOU Group recherche un.e Responsable Approvisionnement pour le site de Laillé (35). Rattaché au Responsable Supply chain, vous animez une équipe de 4 approvisionneurs et assurez la performance des achats de composants.

Vous piloterez l’amélioration continue, la gestion des stocks et des coûts, utiliserez M3 et Power BI et favorisez les relations transverses avec production et siège. Télétravail partiel après 3 mois selon activité.

Qualifications

• Expérience en approvisionnement et supply chain.
• Compétences en analyse et fiabilisation de données.
• Maîtrise d’un ERP et modules supply-chain.

Responsibilities

• Animer, coordonner et fédérer l’équipe autour des enjeux tels que l’amélioration continue et la productivité.
• Suivre la performance des approvisionnements et lancer de nouveaux composants (AEP).
• Gérer les fournisseurs critiques et piloter les plans de progrès.
• Initier les coûts d’acquisition complets des pièces approvisionnées et collaborer transversalement.

Skills

Animation d’équipe

Gestion des coûts

Analyse coûts et stocks

Power BI

ERP M3

Google Sheets

Anglais courant

Tools

M3 ERP

Power BI

Google Sheets

Job description

Manitou s’engage résolument envers ses collaborateurs. Avec une approche “One United Team”, nous cultivons à l’échelle internationale un environnement de travail dynamique et orienté résultats. Nous garantissons l’égalité des chances et valorisons la diversité de plus de 6000 employés dans plus de 30 pays (6 principaux sites en France, aux USA, en Inde, en Italie et plus de 30 filiales à travers le monde).

Êtes‑vous prêt à relever de nouveaux défis ? Rejoignez‑nous et participez à notre succès continu.

Sous la responsabilité du Responsable Supply chain à qui vous reportez, vous serez principalement attendu(e) sur la réussite des activités d’approvisionnement de composants pour le site de production de Laillé, avec l’animation d’une équipe de 4 approvisionneurs.

A ce titre, on vous confie de :

Animer, coordonner et fédérer l’équipe autour des enjeux tels que l’amélioration continue, la polyvalence dans l’équipe, la productivité, la répartition des portefeuilles

Suivre la performance globale des approvisionnements et le démarrage des nouveaux composants (AEP), c’est à dire l’Approvisionnement Evolution Produits, pour aider au référencement de nouveaux composants et la fin de vie des anciennes références

• Travailler sur la data dans le but de fiabiliser l’analyse que l’on peut exploiter de ces données (travail sur des formules google sheets principalement)

Gérer quelques fournisseurs critiques et piloter les plans de progrès afférents, en relation avec les Supplier Developpement Leaders et les acheteurs

Vous contribuez activement à l’initiation des couts d’acquisition complets des pièces approvisionnées (inclure les coûts indirects, tel que le stockage et le transport)

Votre participez activement à entretenir des relations de travail transverses au sein de l’entreprise (supply chain, production, siège).

Profil idéal pour ce poste

Au-delà de votre expérience dans le métier de l’approvisionnement et la supply‑chain, et notamment du processus AEP, nous comptons sur votre fibre managériale afin d’intégrer et de faire adhérer l’ensemble de l’équipe aux enjeux de l’entreprise. Vous avez une compréhension globale des approvisionnements, dans une logique de flux, d’analyse des coûts, et d’optimisation des stocks et de l’obsolescence.

La maîtrise de l’ERP M3 serait un atout, mais la maitrise d’un ERP et de modules Supply‑chain sera pertinente (gestion de gammes, nomenclature de pièces, etc.)

La maitrise de power BI ou d’un outil d’analyse de données est importante dans votre travail au quotidien.

Un niveau d’anglais courant est attendu sur ce poste.

Qu’est‑ce que MANITOU Group peut vous apporter ?

Poste à pourvoir en CDI, dès que possible, Cadre au forfait‑jours

Flexibilité : 1 à 2 jours de télétravail possible après 3 mois d’ancienneté selon l’activité

Rémunération selon expériences en lien avec le poste, Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d’entreprise + Prise en charge des transports en commun (70% ou forfait véhicule ou forfait vélo)

Accessibilité : Le site est basé à Laillé (35), 25 mn au sud de Rennes, ou 45/50 mn de Nantes