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Responsable PMO

Yusen Logistics

Rhône

Hybride

EUR 60 000 - 90 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Yusen Logistics recherche un Responsable PMO Sénior pour renforcer sa gestion de projet. Ce poste stratégique inclut la gestion de projets diversifiés en France et Espagne, le déploiement de la culture projet et un engagement pour l'amélioration continue dans un environnement interculturel.

Qualifications

  • Être certifié PMI ou PMP.
  • Maîtrise des outils d'intelligence artificielle.
  • Leadership et esprit d'équipe requis.

Responsabilités

  • Déployer la culture projet dans l'entreprise.
  • Piloter le portefeuille de projets stratégiques.
  • Accompagner les chefs de projet dans leur gestion quotidienne.

Connaissances

Leadership
Esprit d'équipe
Management du changement
Culture projet
Digitalisation
Intelligence artificielle
Compétences en innovation

Formation

Certification PMI ou PMP

Description du poste

Yusen Logistics France souhaite renforcer sa démarche de Management par Projet afin de soutenir la performance de ses activités et le travail de ses équipes managériales et techniques en France et en Espagne.

Elle recherche le leader de son département PMO – Project Management Officer Sénior, qui reportera directement au CPO – Chief Project Officer, au sein du Comité de Direction.

Vous êtes passionné par la gestion de projet en tant qu’outil de pilotage, souhaitez vous investir dans une société à taille humaine tout en bénéficiant des atouts d’une multinationale, et aimez travailler dans un environnement interculturel ? Vous avez un esprit entrepreneurial ?

Basé(e) à notre Lyon Business Center ou au sein de notre site de St Quentin Fallavier, en distanciel, vous collaborerez étroitement avec les directeurs de département et nos équipes d'ingénierie.

En tant que Responsable PMO, vos missions seront :

  • Déployer la culture projet dans l’entreprise, en sensibilisant et animant cette discipline auprès du Comité de Direction, des équipes managériales et techniques IT et Solution design.
  • Piloter le portefeuille de projets stratégiques et les ressources critiques pour le Comité de Direction.
  • Accompagner les sponsors et chefs de projet dans leur gestion quotidienne des projets variés (Supply chain, Environnement, Commerce, Logistique, IT, Finance) en France et en Espagne.
  • Gérer des projets d’envergure tels que l’implémentation d’un logiciel de gestion de projets, l’ouverture d’entrepôt ou des projets de croissance externe.
  • Mettre en place et déployer outils et standards de gestion de projet.
  • Animer la communauté projet en mobilisant sponsors, experts métiers et ingénieurs pour appliquer la méthodologie et accompagner leur montée en compétences.
  • Assurer un reporting régulier au Comité de Direction.
  • Vous êtes certifié PMI ou PMP, passionné par la culture projet, l’innovation, la digitalisation, et le transfert de savoir.
  • Maîtrise des outils d’intelligence artificielle.
  • Orienté à l’international, maîtrise de l’anglais, prêt à voyager en France et en Espagne.
  • Leadership, esprit d’équipe, et bonne connaissance du management du changement.

Rejoignez-nous pour participer à notre aventure de transformation et d'excellence opérationnelle, où la culture japonaise rencontre l’excellence en gestion de projet !

Yusen Logistics, filiale du Groupe NYK, figure parmi les trois premiers prestataires 3PL-4PL, avec 500 agences dans 83 pays. Notre filiale en France repose sur une organisation agile et l’expertise de 400 collaborateurs, tous animés par un fort esprit d’équipe et entrepreneurial. Notre objectif est de devenir la société de logistique de chaîne d’approvisionnement de référence mondiale.

Nous proposons des solutions innovantes pour renforcer les liens entre entreprises, clients et communautés via la gestion de la chaîne d’approvisionnement, l’expédition, le stockage et la distribution. Notre engagement en faveur de l’amélioration continue nous positionne comme un leader mondial.

Yusen Logistics valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures qualifiées, sans distinction. Notre processus de recrutement se base uniquement sur les compétences et l’expérience, dans un environnement inclusif permettant à chacun de s’épanouir et de développer son potentiel.

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