Responsable Partenariats Fournisseurs H/F (CDI)

JR France; Limonest; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'optimisation des achats pour les PME recherche un(e) Responsable Partenariats Fournisseurs. Ce poste basé à Limonest nécessite une forte expérience en BtoB et la capacité de développer des relations stratégiques avec les fournisseurs. Les missions comprennent le développement d'un portefeuille fournisseurs et la négociation d'accords avantageux.

Qualifications

• Expérience confirmée dans un environnement BtoB.
• Sens du développement commercial.
• Capacité à travailler de façon collaborative et à prioriser.

Responsabilités

• Identifier les besoins d'élargissement de l'offre.
• Mener les négociations commerciales avec les fournisseurs.
• Assurer le suivi de la relation fournisseur.

Connaissances

Développement commercial

Travail collaboratif

Organisation

Curiosité

Formation

Bac+3 minimum

Description du poste

Responsable Partenariats Fournisseurs H/F (CDI), Limonest

Poste : Rattaché(e) à la Directrice des Partenariats, votre mission principale consiste à être responsable de votre catégorie d'achats, de l'identification des fournisseurs à la négociation des partenariats de manière stratégique. En détail, voici vos missions principales :

1. Développer son portefeuille :
   • Identifier les besoins d'élargissement de l'offre ou de nouveaux marchés, en lien avec les équipes terrain et marketing.
   • Réaliser les actions de sourcing adaptées, rédiger les cahiers des charges, consulter et analyser les offres fournisseurs.
   • Mener les négociations commerciales, contractualiser les partenariats, construire des offres attractives et alignées avec les besoins des adhérents.
2. Piloter & animer son portefeuille de fournisseurs référencés :
   • Analyser ses familles d'achats afin d'en maîtriser les enjeux : positionnement tarifaire, cibles clients, tendances marché, innovations, etc.
   • Mettre en œuvre des plans d'actions pour développer la performance des accords-cadres.
   • Coordonner le lancement et le déploiement des nouvelles offres avec l'ensemble des parties prenantes internes.
   • Mener les négociations annuelles pour préserver la compétitivité et la pertinence de nos partenariats.
   • Assurer un suivi rigoureux et qualitatif de la relation fournisseur.

Profil : Profils recherchés :

• Expérience confirmée dans un environnement BtoB, avec un fort penchant pour le développement commercial.
• Capacité à travailler de façon collaborative, à prioriser et à vous organiser.
• Curiosité et capacité à comprendre les enjeux de vos interlocuteurs pour adapter votre discours efficacement.
• Diplôme de niveau Bac+3 minimum.

Profils privilégiés : Que vous soyez commercial BtoB habitué à gérer un portefeuille de fournisseurs, acheteur avec un vrai sens business ou responsable Partenariats ou offre BtoB : ce poste est fait pour vous !

Entreprise : Actual Talent, Talent Acquisition Partner du Groupe Actual, 5ème acteur sur le marché de l'emploi en France, recherche pour son client, acteur de référence dans les services BtoB spécialisés dans l'optimisation des achats pour les PME, un(e) :

Responsable Partenariats Fournisseurs (H/F)

Poste basé à Limonest (69).

L'entreprise :

Fondée en 2001, cette centrale d'achats a pour mission d'aider les PME à gagner du temps et de l'argent sur leurs achats non stratégiques (achats indirects). Elle négocie des tarifs préférentiels avec un large réseau de fournisseurs dans divers domaines comme l'énergie, les assurances, les fournitures, les véhicules, ou le transport. En mutualisant les volumes d'achat de milliers d'entreprises, elle permet aux petites structures d'accéder à des conditions habituellement réservées aux grands groupes.

Elle propose également un accompagnement personnalisé, en auditant les dépenses, en identifiant des leviers d'économies, et en simplifiant la gestion des achats. Le tout est centralisé via une plateforme digitale, permettant aux clients de piloter leurs postes de dépenses et d'accéder à des services exclusifs.

En chiffres :

• Fondée en 2001
• 65+ collaborateurs
• 35 000 adhérents
• 200 fournisseurs
• 250M€ de volume d'affaires

Leur ADN :

• Travail collaboratif : pas de silos, tout le monde travaille en étroite collaboration avec d'autres services
• Prise de recul de chaque collaborateur, qui doit connaître parfaitement son environnement
• Curiosité sur son métier, son marché, son environnement
• Liberté d'action