Responsable Paie H/F

Michael Page (France); Les Mureaux; Sur place; EUR 50 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en ressources humaines recherche un Responsable Paie pour superviser une équipe de gestionnaires de paie. Vous êtes en charge de la production de la paie pour environ 800 collaborateurs et devez posséder au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire ainsi qu'une maîtrise du logiciel KELIO. Un dynamisme et un esprit d'équipe sont essentiels pour ce rôle.

Prestations

Équipe soudée

Secteur challengeant

Qualifications

• Minimum 10 ans d'expérience dans un poste équivalent.
• Maîtrise impérative du logiciel de GTA KELIO.
• Dynamique, organisé(e) et adaptable.

Responsabilités

• Supervision d'une équipe de 3 gestionnaires de paie.
• Coordination de la production de la paie.
• Contrôle et paiement des charges sociales.
• Traitement des données post-paie.
• Liaison avec le service comptabilité.

Connaissances

Dynamisme

Organisation

Adaptabilité

Esprit d'équipe

Outils

KELIO

Description du poste

• Responsable Paie H/F
• Un Groupe du secteur de l'événementiel

À propos de notre client

Notre client est un Groupe du secteur de l'événementiel.

Description

En tant que Responsable paie directement rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous êtes le garant de la qualité et de la fiabilité de la paie auprès des salariés et des Directeurs, et êtes leur interlocuteur privilégié sur toutes les questions relatives à la paie.

Vos missions, pour un périmètre d'environ 800 collaborateurs répartis sur 12 sociétés, seront notamment les suivantes :

• Supervision d'une équipe de 3 gestionnaires de paie ;
• Coordination et participation à la production de la paie ;
• Contrôle et paiement des différentes charges sociales et taxes dans les délais prescrits ;
• Traitement des données post-paie ;
• Lien avec le service comptabilité et contrôle de gestion ;
• Réponse aux courriers des organismes sociaux et administrations diverses ;
• Établissement et suivi des indicateurs RH liés à l'absentéisme, aux arrêts maladie, etc.

Cette liste n'est pas exhaustive.

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience de 10 ans a minima sur un poste équivalent.

Vous maîtrisez impérativement le logiciel de GTA KELIO.

Vous êtes dynamique, organisé(e), souple et adaptable, et avez l'esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Vous rejoignez une équipe soudée, dans un secteur challengeant.