RESPONSABLE PAIE ADJOINT — MISSION DE 12 À 16 MOIS H/F

Randstad France; Lyon; Presencial; EUR 36 000 - 44 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

RTT jours

Bureaux modernes

Cadre structuré

Resumo da oferta

Randstad France recherche un Référent Paie pour son CSP Paie basé à Lyon 9. Vous apporterez une expertise technique et un support opérationnel à l'équipe, sous la supervision de la Responsable Paie.

Vous gérez un portefeuille restreint de 200 paies en binôme avec une alternante, et assurez le contrôle des cotisations et des bulletins complexes, dans un cadre de 37 heures et RTT.

Qualificações

• Maîtrise parfaite de la paie globale et du déclaratif social.
• Connaissance du périmètre multi-conventionnel (Eau/Assainissement et Métallurgie).
• Savoir-être : sens du service, pédagogie et esprit d'équipe.

Responsabilidades

• Support technique et conseil: répondre aux sollicitations complexes des gestionnaires de paie et RH.
• Contrôle et cotisations sociales: suivi et déclaration des charges sociales mensuelles et trimestrielles.
• Validation de bulletins: soldes de tout compte, embauches, avenants et événements particuliers.
• Gestion de portefeuille: portefeuille restreint (200 paies max) en binôme avec l'alternante.
• Organisation du travail: 37 heures/semaine avec RTT; bureaux modernes à Lyon Vaise.

Conhecimentos

Paie globale

Déclaratif social

Règles de contrôle

Esprit d'équipe

Pédagogie

Formação académica

BAC+2

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

descriptif du poste

Rattaché(e) directement à la Responsable du CSP Paie, votre rôle est avant tout orienté vers l'expertise technique et le support opérationnel. La dimension managériale vient en appui pour guider et accompagner l'équipe au quotidien.
Vos missions principales :
Support technique & conseil : Répondre aux sollicitations complexes des gestionnaires de paie et interlocuteurs RH.
Contrôle & cotisations sociales : Veiller au suivi, au contrôle et à la déclaration des charges sociales mensuelles et trimestrielles.
Validation de paies spécifiques : Valider les bulletins complexes (soldes de tout compte, embauches, avenants et évènements particuliers). Gestion de portefeuille : Prendre en charge un portefeuille restreint (200 paies maximum), géré en binôme avec l'alternante de l'équipe.
Cadre & avantages :Organisation du travail : 37 heures par semaine avec octroi de jours de RTT pour un juste équilibre vie pro / vie perso.
Environnement de travail : Bureaux modernes et accessibles au cœur du quartier de Lyon Vaise.
Rémunération attractive : À partir de 40K€ selon expérience.
Projet valorisant : Une mission longue (12 à 16 mois) idéale pour consolider une posture de Référent / Responsable Adjoint dans un grand groupe.

profil recherché

Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste équivalent (Référent(e) Paie, Expert(e) Paie ou Responsable Paie Adjoint(e)). Compétences techniques : Maîtrise parfaite de la paie globale, du déclaratif social et des règles de contrôle. Une maîtrise d'un environnement multi-conventionnel est un plus (le périmètre couvre principalement la CCN de l'Eau/Assainissement et la Métallurgie).
Logociel SAP.
Savoir-être : Sens du service, pédagogie, bon relationnel et esprit d'équipe. Vous aimez transmettre vos connaissances et être le garant de la qualité des données paie.
Envie de faire évoluer votre carrière au sein d'une équipe passionnée et bienveillante ?

à propos de notre client

Rejoignez un grand groupe leader du secteur de l'environnement et des services aux collectivités ! Au sein de son Centre de Services Partagés (CSP) Paie basé à Lyon 9, intégrez une entreprise solide offrant un cadre de travail structuré, convivial et dynamique. Vous rejoignez une équipe à taille humaine constituée de 7 gestionnaires de paie expérimentés et autonomes, ainsi que d'une alternante. C'est l'opportunité idéale d'apporter votre expertise technique au sein d'une structure qui valorise le partage de connaissances et la cohésion d'équipe.

niveau d'expérience

• 5 année(s)

qualification

• Gestionnaire de paie (F/H)

niveau d'étude

• BAC+2