Responsable opérationnel région H/F (CDI)

JR France; Arrondissement d'Évry; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de voyage en pleine croissance recherche un Responsable opérationnel pour ses opérations en hôtellerie de luxe. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la gestion d'équipes et des opérations multisites, et devra maîtriser le Français et l'Anglais. Cette position offre un salaire fixe compétitif, des primes de performance et d'autres avantages tels que des congés généreux et une aide à la mobilité.

Prestations

Véhicule de société ou indemnités kilométriques

Forfait ski saisonnier

Budget bien-être

28 jours de congés annuels

Budget de développement professionnel

Aide à la mobilité

Qualifications

• 5+ années d'expérience en gestion d'opérations hôtelières multisites.
• Permis B et mobilité sur l'ensemble des Alpes françaises.
• Connaissance des workflows de location de vacances et entretien.

Responsabilités

• Encadrer et motiver des équipes de ménage et maintenance.
• Gérer les opérations multisites en hôtellerie de luxe.
• Prospecter des biens et négocier des contrats.

Connaissances

Gestion d'équipes

Leadership

Fluente en Français

Fluente en Anglais

Négociation

Connaissance de l'hôtellerie de luxe

Description du poste

Responsable opérationnel région H/F (CDI), Évry

Évry, France

Regional Manager Operations & Growth | French Alps

Location: Full-time · Permanent · On-site / Field

One of a Kind Travel is a fast-growing luxury vacation-rental specialist. We own, operate, and obsess over high-end chalets and apartments across the French Alps—delivering every stay in-house, from housekeeping and maintenance to private-chef dinners and bespoke guest experiences.

Requirements:

1. 5+ years managing multi-site hospitality operations (vacation rentals, boutique hotels, ski resorts, or similar)
2. Fluent in French & English (additional local dialects a plus)
3. Clean driving license, own vehicle, willing to cover French Alps area
4. Experience scaling tech-enabled vacation rental, housekeeping, or maintenance workflows
5. Background in luxury hospitality

Benefits:

• Competitive base salary + performance bonus tied to regional EBITA & acquisition targets
• Company vehicle or mileage reimbursement, seasonal ski pass, wellness allowance
• 28 days annual leave + French public holidays
• Professional development budget (leadership courses, language lessons, ski-guide certification, etc.)
• Relocation support for the right candidate

Application:

Apply via LinkedIn with your motivation for the role or email your CV and a short note to emailprotected.

Responsabilités principales :

1. Encadrer, planifier et motiver les équipes de ménage, maintenance & F&B (~20 saisonniers)
2. Entretenir la confiance des propriétaires : renouveler les contrats, proposer des services additionnels, résoudre les problèmes rapidement
3. Gérer les opérations multisites en hôtellerie de luxe
4. Prospecter des biens et négocier des accords gagnant-gagnant
5. Être un leader terrain — n'hésitez pas à intervenir directement dans les opérations quotidiennes
6. Maîtrise du français et de l'anglais courants (autres dialectes alpins appréciés)
7. Permis B et mobilité sur l’ensemble des Alpes françaises

Avantages :

• Rémunération fixe attractive + bonus
• Véhicule de société ou indemnités kilométriques, forfait ski saisonnier, budget bien-être
• 28 jours de congés + jours fériés français
• Budget de développement professionnel
• Aide à la mobilité

Postulez via LinkedIn ou envoyez votre CV et message à careers@oneofakindtravel.