Responsable Opérationnel Projets Infrastructure IT

AVRIL SERVICES; Bruz; Sur place; EUR 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de services recherche un manager pour encadrer une équipe de chefs de projets infrastructures. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience dans le domaine, est capable de gérer des projets complexes et présente des compétences en leadership. Le poste est basé à Bruz, en Bretagne, avec des déplacements occasionnels à prévoir.

Prestations

Salaire de base sur 13 mois

Prime sur objectifs

Jusqu'à 2 jours de télétravail

Participation au restaurant d'entreprise

10 JNT

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en Direction des Systèmes d'Information.
• Expérience en management d'équipe.
• Capacité à gérer des projets techniques complexes.

Responsabilités

• Encadrer une équipe de 5 à 7 chefs de projets.
• Piloter directement des projets d'infrastructure.
• Analyser les coûts, bénéfices et risques des projets.

Connaissances

Gestion de projets d'infrastructure

Leadership

Anglais

Collaboratif

Description du poste

Avril Services intervient comme société de services internalisée auprès de l'ensemble des filiales d'Avril. Nos 280 collaboratrices et collaborateurs répartis sur 4 sites en France, mettent à disposition leurs expertises (Paie, Services Généraux & Immobilier, DSI, Comptabilité et Projets Industriels et Expertises Technologiques) auprès des entités du groupe.

Nos équipes s'engagent à harmoniser et optimiser les processus à l'échelle d'Avril en implémentant des solutions agiles et performantes.

Certifiée Great place to Work, Avril Services s'engage dans l'amélioration de l'expérience collaborateurs afin d'assurer un cadre de travail dans lequel chacune et chacun puisse s'épanouir et agir avec audace.

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Rattaché(e) au responsable domaine projets infrastructures, vous encadrerez une équipe composée de 5 à 7 chefs de projets infrastructures. Votre rôle s'articule à parts égales entre le management de votre équipe et le pilotage direct de projets d'infrastructure. A ce titre, vos missions clés seront :

Management d'équipe

• Accompagner la montée en compétences de l'équipe et garantir leur alignement avec les objectifs du Domaine Projets Infrastructure.
• Coordonner la répartition des projets en veillant à l'équilibre de la charge de travail et à la cohérence des priorités.
• Encourager le partage de connaissances, les bonnes pratiques et le développement méthodologique.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus de pilotage de projets en lien avec l'équipe PMO.
• Suivre la performance de l'équipe via des KPI, des rapports consolidés et la préparation des instances de pilotage.
• Piloter les prestations confiées aux prestataires externes.
• Assurer le management de ses équipes internes et participer à leur évolution professionnelle (Talent Review, Entretiens Annuels de Performance, développement des compétences, etc.)

Pilotage des projets infrastructures

• Prendre en charge directement des projets d'infrastructure ou la partie infrastructure de projets métiers.
• Être garant du respect du périmètre, du budget, du planning et de la qualité des projets confiés.
• Collaborer avec les parties prenantes pour analyser les coûts, bénéfices et risques, et établir les plans de mise en œuvre.
• Organiser et suivre l'avancement des projets : gestion des jalons, animation des comités, coordination des équipes, gestion des changements.
• Proposer des solutions face aux difficultés rencontrées et les faire arbitrer par les instances appropriées.
• Assurer la transition et le transfert de compétence vers les équipes RUN pour garantir la continuité des services et la clôture.
• Produire et présenter les indicateurs de suivi qualité pour les présenter aux comités de pilotage.

Pourquoi vous ?

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans au sein d'une Direction des Systèmes d'Information, idéalement acquise dans un contexte international. Vous avez déjà encadré une équipe et souhaitez continuer à évoluer dans des fonctions managériales

Vous réussirez grâce à :

• Votre expertise en gestion de projets d'infrastructure
• Votre capacité à animer, fédérer et faire progresser une équipe.
• Votre maîtrise du pilotage et de la mise en œuvre de projets techniques complexes.
• Votre aisance en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.
• Votre esprit collaboratif et votre sens de l'écoute.
• Votre capacité à innover et à faire preuve de leadership dans la conduite du changement.
• Des déplacements sont à prévoir en région parisienne, ainsi que de manière ponctuels à l'international.

Pourquoi choisir Avril Services ?

Chez Avril Services :

• Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre
• Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
• Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler
• Vous intégrez une entreprise certifiée Happy Trainees, démontrant notre engagement à offrir une expérience de qualité aux alternants et stagiaires
• Vous évoluez dans un environnement convivial et propice au bien être : évènements collectifs, locaux modernes avec restaurant d'entreprise, salle et cours de sport, hotline médicale, séance d'ostéopathie, et bien plus encore
• Vous bénéficierez des avantages liés à la convention collective Syntec

Vos avantages :

• Rémunération comprenant un salaire de base sur 13 mois, une prime sur objectifs, une prime de vacances de 800 € bruts
• 10 JNT, accès au Compte Epargne Temps
• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine après 1 mois de présence
• Participation employeur au restaurant d'entreprise