Responsable Opérationnel - Accompagnement à la transformation digitale F/H

Orano; Cherbourg-en-Cotentin; Hybrid; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Primes et intéressement

Participation et santé prévoyance

Compte épargne temps

Plan d'épargne retraite collectif

Primes de cooptation

Activités sociales CSE

Mobilité géographique – accompagnement

Intégration et parcours personnalisé

Formation continue et Ecole des Méti

Environnement collaboratif

Job summary

Orano Cherbourg-en-Cotentin recrute un Responsable Opérationnel - Accompagnement à la transformation digitale (F/H) au sein de la Direction Performance et Digital. Poste CDI basé à Cherbourg-en-Cotentin, avec possibilité de télétravail et début souhaité le 04-01-2027.

Vous piloterez les analyses de besoins, les déploiements d’outils et le changement auprès des équipes projets d’ingénierie, avec un focus sur BIM et PLM.

Qualifications

• Formation BAC+5 en ingénierie ou université (ou équivalent).
• Expérience précédente en gestion de projets (+2 ans) dans le conseil, une direction Transformation Digitale ou Innovation.
• Connaissance des outils d’ingénierie et/ou industrie nucléaire appréciée.
• Aptitudes relationnelles pour conduite du changement et travail en équipe.

Responsibilities

• Analyser les besoins en amont des projets d’ingénierie et orienter le choix des solutions digitales.
• Elaborer les chiffrages liés au déploiement, à la configuration et au support des applications.
• Suivre les besoins outils métiers et les traitements des sujets sur le projet.
• Conduire le changement : communiquer les stratégies, partager les bonnes pratiques, remonter les difficultés et suivre leur résolution, former les équipes.

Skills

Gestion de projet

Conduite du changement

Communication

Esprit d'équipe

Pédagogie

Education

BAC+5

Ingénieur

Université

Tools

AutoCAD

Catia Schematics

SolidWorks

AVEVA E3D

REVIT

Navisworks

Réalité virtuelle

Réalité augmentée

3DExperience

Job description

Nom Responsable Opérationnel - Accompagnement à la transformation digitale F/H

Date de publication Lundi, novembre 9, 2026

Ville Cherbourg-en-Cotentin

Type de Contrat CDI

Date de début souhaitée 04-01-2027

Horaire de travail Horaire Normal

Télétravail Télétravail possible

Métier G - GESTION DE PROJET

Métier Orano Projets 018 - Méthodes et Outils

En tant que Responsable Opérationnel d’accompagnement à la transformation digitale, au sein de la Direction Performance et Digital d’Orano Projets, vous serez amené · e à:

• Conduire, en amont du démarrage des projets d’Ingénierie, l'analyse des besoins et orienter le choix des solutions digitales permettant d'y répondre ;
• Elaborer les chiffrages liés au déploiement et à la configuration des applications sur projet, au support, et à l’accompagnement des équipes ;
• Participer à la remontée des besoins outils pour les métiers sur le projet et assurer le suivi des traitements des sujets ;
• Conduire le changement auprès des équipes Projets d’Ingénierie :
  • Communiquer sur les stratégies mises en place,
  • Partager les bonnes pratiques,
  • Remonter les difficultés des utilisateurs et suivre la résolution des problématiques,
  • Suivre le déroulement des formations aux outils, en collaboration avec les responsables des différentes applications ;
• Assurer le suivi des dépenses et des coûts liés aux applications (déploiement, formation, support) ;
• Garantir l'avancée des actions et le respect des jalons ;
• Produire des synthèses intermédiaires et finales de l'avancement des actions, auprès des acteurs du projet d’ingénierie (planning, cost) et du management hiérarchique (métier Transformation Digitale) ;
• Accompagner les projets de transformation digitale, notamment la démarche BIM et le déploiement du PLM.
• Participer aux études Retour d’Expérience sur la performance des outils

Selon votre parcours, un plan de formation dédié pourra être mis en place afin de vous permettre de:

• Comprendre les différents usages des applications digitales du périmètre actuel ;
• Connaitre les processus métiers et de gestion de projet de l’entreprise ;
• Connaitre les actions relatives à votre rôle chargé(e) d’accompagnement à la transformation digitale.

Profil souhaité

De formation supérieure BAC+5 (Ingénieur, université), vous disposez idéalement d’une première expérience (+ 2 ans) en gestion de projets au sein d’un cabinet de conseil, d’une start-up ou d’une Direction Transformation Digitale ou Innovation. La connaissance d’outils informatiques pour l’ingénierie et /ou l’industrie nucléaire est un plus.

La connaissance des outils utilisés chez Orano Projets tels que les outils de gestion des nomenclatures, de gestion d’exigences, de gestion des modifications, de schématique 2D (Autocad, Catia Schematics), de modélisation 3D (SolidWorks, AVEVA E3D, REVIT), de revue de maquette 3D (Navisworks, réalité virtuelle et augmentée) ainsi que la connaissances de la démarche BIM et du PLM (3DExpérience de Dassault Systèmes) sont des atouts supplémentaires appréciées.

Vous possédez les aptitudes relationnelles requises pour la conduite du changement: bonne communication, sens du service, aptitude à travailler en équipe, qualité d’écoute, pédagogie.

Vous êtes autonome, curieux et vous avez un sens de la rigueur et un esprit de synthèse.

Vous êtes motivé · e par les technologies digitales et par les plus-values offertes par les outils digitaux pour la performance des métiers.

• Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
• Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
• Des parcours d’intégration individualisés
• Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
• Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
• Des accords de télétravail avantageux
• Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun — cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences — preuve de notre ouverture à tous les talents — ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.