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Responsable MOA SAP (H / F) (IT) / Freelance

Cherry Pick

Paris

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un Responsable MOA SAP pour encadrer une équipe et garantir la qualité des activités liées à SAP. Le candidat idéal aura une expérience en gestion de projets et devra former des utilisateurs à la fois en France et à l'international. Une expertise dans les modules SAP MM, SD et SRM est requise.

Qualifications

  • Expérience en gestion de projets SAP.
  • Capacité à former et accompagner des utilisateurs internationaux.
  • Expertise fonctionnelle dans les modules SAP requis.

Responsabilités

  • Encadrer et superviser l’équipe MOA SAP.
  • Garantir la qualité des activités quotidiennes.
  • Analyser et spécifier les incidents du Core Model.

Connaissances

SAP MM
SAP SD
SAP SRM
Gestion de projets
Support utilisateur
Description du poste
Overview

Cherry Pick est à la recherche d'un Responsable MOA SAP (H/F) pour le compte de l'un de ses clients qui opère dans le domaine des médias.

Responsibilities
  • Encadrement et supervision d’un Manager et accompagnement d'une équipe de Chefs de Projet MOA SAP.
  • Garantir un haut niveau de qualité dans les activités quotidiennes : support utilisateurs, gestion des incidents, évolutions internes, documentation et formation.
  • Veiller au respect des règles de gouvernance, du contrôle interne et des bonnes pratiques comptables.
  • Expertise fonctionnelle : maintenance et administration fonctionnelle des modules SAP MM, SD et SRM.
  • Analyser, spécifier et recetter les incidents et évolutions du Core Model.
  • Reprendre, refondre et enrichir la documentation des processus et du paramétrage.
Profil candidat

Support & formation : Former et accompagner les utilisateurs (France & International).

Soutenir et conseiller les équipes en charge des Roll-out du Core Model.

Diffuser les bonnes pratiques et assurer la montée en compétence des équipes.

Gestion de projets et qualifications
  • Contribuer aux projets d'évolution du Core Model (internes, réglementaires, fiscaux, légaux).
  • Rédiger les documents de conception fonctionnelle.
  • Piloter et/ou réaliser les recettes unitaires, UAT et de non-régression.
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