Responsable Métier Training H/F

JR France; Six-Fours-les-Plages; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

A leading company in the technology sector is seeking a Responsable Métier Training to oversee testing processes and ensure compliance. This role involves collaboration with project leaders and requires a minimum of 5 years of experience in testing. The company offers a supportive environment with various benefits, including training opportunities and a focus on inclusivity.

Prestations

Carte ticket restaurant Swile

Prime de mobilité

Mutuelle prise en charge à 65%

Accord télétravail

Prime de cooptation

Afterwork trimestriels

Evènements techniques

Avantages CSE

Onboarding personnalisé

Challenge cooptation

Qualifications

• Minimum 5 years of experience in Tests.

Responsabilités

• Verify security logics and control schemes.
• Pilot the drafting of test cases and compliance verification matrices.
• Prepare and ensure the smooth running of test reviews.

Connaissances

Tests

Sécurité

Formation

BAC+5

Description du poste

Responsable Métier Training H/F, Six-Fours-les-Plages

Responsable IVVQ (H/F)

Vos missions principales :

1. Vérifier les logiques de sécurité, schémas de contrôle.
2. Être l’interface en vertical avec le Chef de Projet et le Directeur de Projet, et en transverse avec les responsables des sous-équipes Projet.
3. Piloter la rédaction des cas de tests, des matrices de vérification de conformité (VCRM), la spécification et la rédaction des procédures d’essai, la constitution des rapports de test.
4. Préparer et assurer le bon déroulement des revues de fin de rédaction des tests et de fin de préparation de l’environnement de Qualification.
5. Participer aux entretiens d’embauche et de sélection des sous-traitants, avec le responsable de service VVQBAC+5 dans le secteur industriel.
6. Fournir un minimum de 5 ans d’expérience dans les Tests.

Contrat : CDI

Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, accord télétravail, prime de cooptation.

Avantages agence : Afterwork trimestriels, évènements techniques, avantages CSE, onboarding personnalisé, challenge cooptation.

Formation : cours particuliers d’anglais en interne, accès à un catalogue de formations en e-learning via notre plateforme (Academy by Apside) ou nos partenaires.

Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients dans la création de valeur en leur proposant des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Nous proposons également des offres autour du Handicap (Apsid’EA), du Digital Learning, et du Conseil.

Rejoindre Apside, c’est concevoir et réaliser votre projet professionnel. Nous offrons des opportunités dans nos 28 agences en France et à l’international. Engagés pour un monde plus inclusif, nous plaçons l’humain au centre de nos préoccupations, garantissant un environnement respectueux de la diversité : handicap, genre, orientation, origine, religion, âge ou profil neurologique.

Découvrez notre démarche RSE, notre vision d’Entreprise Engagée, et notre processus de recrutement :

• Entretien RH : discussion sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs.
• Entretien Technique : partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques.
• Notre proposition : échange avec votre futur manager, présentation de la mission, du salaire et des avantages.