Responsable Méthodes et Industrialisation F/H

Framatome; La Roche-sur-Yon; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur industriel recherche un responsable d'équipe pour encadrer au moins 5 personnes dans l'industrialisation des produits mécaniques. Vous devrez analyser les fabricabilités, gérer les sous-traitants et assurer la qualité ainsi que le respect des délais. Une formation Bac+5 en gestion de production est requise ainsi qu'une expérience significative dans un poste similaire.

Qualifications

• Expérience significative sur un poste similaire.
• Capacités de gestion et de pilotage d'équipe.

Responsabilités

• Encadrer une équipe d'au moins 5 personnes.
• Analyser la fabricabilité des conceptions.
• Sourcing et sélection des sous-traitants.
• Gérer la maintenance de l'atelier.

Connaissances

Lecture plans mécaniques

Procédés fabrication (usinage/soudage)

Notions métallurgie

Contrôle qualité

Méthode

Bureautique (Excel/Word)

Bases GMAO

Gestion fournisseurs

Anglais niveau intermédiaire

Formation

Formation Bac+5 en gestion de production, BE ou méthodes

Description du poste

Votre mission sera d’encadrer une équipe d’au moins 5 personnes pour maitriser les méthodes et l’industrialisation des produits CETH (Ensembles mécaniques supports d’éléments de chauffe, armoires de puissance de traitement Thermique, résistances etc…) dans le respect de la sécurité, la qualité, les coûts, et les délais.

Encadrer votre équipe

Gestion des compétences (formations, tutorat, habilitation, mise en situation) entretien annuel, gestion et ordonnancement de leur charge individuelle, entretien individuel périodique.

Industrialisation

Analyser la fabricabilité des conceptions issues du BE, définir les gammes optimisées pour sous‑traitants, améliorer les spécifications techniques pour garantir la fabricabilité. Optimiser les coûts/délais et réduire les risques de non qualité de la fabrication.

Suivre et maitriser les fabrications externe et interne

avec l’objectif de respecter les coûts et délais tout en garantissant la qualité et le respect des exigences clients.

Pilotage sous‑traitance

En collaboration avec le service achat, sourcer et sélectionner les sous‑traitants adaptés et qualifier les nouveaux fournisseurs (coûts de fabrication, traçabilité…). S’assurer que les sous‑traitants ont bien compris les spécifications et ont la capacité à réaliser l’attendu. En accord avec le BE définir et assurer les contrôles de conformité ou de qualité (LOFQ), gérer les non‑conformités.

Amélioration continue

Traiter les Fiche de Non‑conformité (FNC) dans les délais initiaux. Capitaliser les retours d'expérience, proposer via les Fiche d’Amélioration (FA) des évolutions de conception à valeur ajoutée.

Gestion de l’atelier et de la maintenance du bâtiment

Gérer l’atelier : organiser et optimiser le stockage, piloter les arrivées et départs des livraisons, ordonnancer les espaces de chauffe, de formation, de montage en fonction des activités. Assurer la maintenance du bâtiment : maintenance préventive périodique, et maintenance corrective en cas de dégradation ou amélioration des installations.

Profil

Issu(e) d'une formation Bac+5 en gestion de production, BE ou méthodes, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.

Compétences techniques

• Lecture plans mécaniques
• Procédés fabrication (usinage/soudage)
• Notions métallurgie
• Contrôle qualité
• Méthode
• Bureautique (Excel/Word)
• Bases GMAO
• Gestion fournisseurs
• Anglais niveau intermédiaire

Compétences comportementales

• Leader responsable ayant la culture du résultat et de l’efficacité
• Rigueur et méthode dans le suivi de spécifications de qualité
• Capacités de communication et de négociation avec les sous‑traitants et fournisseurs
• Esprit d'équipe et qualités relationnelles
• Autonomie, anticipation